Место работы г. Отрадное.

ЗАДАЧИ:

Выступать партнером для бизнеса по вопросам поиска талантов в наши команды – от снятия заявки на вакансию до окончания испытательного срока сотрудника и его первого года в Kraft Heinz;
Отвечать за стратегию поиска талантов на открывающиеся вакансии, определять источники и каналы привлечения талантов;
Уметь предоставить внутренним заказчикам аналитику по рынку, статистику по поиску и предложить эффективные решения по закрытию вакансий;
Принимать участие в организации международной программы стажировок: от стратегии взаимодействия со студентами до поддержки наших текущих стажеров;
Участвовать в проектах по Employer Brand, адаптации новых сотрудников.

НАШ БУДУЩИЙ ЧЛЕН КОМАНДЫ:

Имеет опыт работы рекрутером в кадровом агентстве или производственном in-house (опыт работы в FMCG будет являться преимуществом) от 1 года;
Имеет опыт работы с производственными вакансиями (рабочий персонал) от 1 года;
Легко адаптируется к изменениям, любит драйв и скорость;
Не боится принимать самостоятельные решения и предлагать новые идеи;
Легко налаживает общий язык с коллегами;
Высшее образование, Excel, Power Point, английский язык от Upper-Intermediate – обязательно.

МЫ ЗАБОТИМСЯ О НАШИХ СОТРУДНИКАХ, КАК О ЧЛЕНАХ СЕМЬИ, И ПРЕДОСТАВЛЯЕМ РАЗЛИЧНЫЕ ЛЬГОТЫ И БЕНЕФИТЫ:

Работа в г. Отрадное (гибкая схема маршрутов развозки (от разных станций метро СПБ и локаций в Ленинградской области);
Парковка;
Конкурентоспособная заработная плата и привлекательная бонусная схема, корпоративная мобильная связь;
Гибридный формат работы (2 дня в неделю работы из дома);
ДМС, страхование жизни, страхование от несчастных случаев, страхование лечения от критических заболеваний (в РФ и за рубежом), страхование при выезде за границу, платформа скидок и привилегий, программа гибких льгот (компенсация ДМС для родственника / спорта и спортивного инвентаря , в том числе и для детей / обучения, в том числе и для детей / организации отдыха), оплачиваемые больничные.

Вакансии