В Сполайте мы постоянно делаем много крутых штук для клиентов: от видеоконтента до сложных баз знаний и аналитики по интервью.

На выходе всегда собирается куча артефактов, которые требуют порядка. Нам нужен человек, который встанет между нашими процессами и клиентом, чтобы результат долетал до адресата вовремя, в нужном качестве и без нервных срывов у команды.

Что предстоит делать

Управлять доставкой: следить, чтобы клиент получал свои результаты (видео, базы знаний, данные) чётко по плану.
Управлять ожиданиями: вы — гарант того, что всё понятно, прозрачно и предсказуемо. Вы держите руку на пульсе, а не на кнопке «паника».
Снимать хаос: организовывать процессы внутри команды так, чтобы задачи закрывались эффективно, а не «через подвиг».
Быть «на острие»: нам нравится разбираться в новом, и вам тоже должно быть интересно изучать новые инструменты и способы делать работу проще и быстрее.

Кто нам нужен:

Middle или Senior, который уже «плавал» в проектах и знает, как их не утопить 🙂

Если вы были сильным бизнес-ассистентом с опытом в проджект-менеджменте — нам это тоже подходит, даже лучше.

Вы внимательны к деталям, но не буквоед. Вы умеете слышать людей, понимаете, что за каждой задачей стоит человек, и умеете договариваться.

Для вас «вовремя» — это «заранее». Вы умеете планировать так, чтобы дедлайн не стал сюрпризом.

Формат работы и условия:

100% удалёнка. Мы полностью распределённая команда, работаем из разных стран. Главное — стабильный интернет и твоя вовлеченность, геопозиция значения не имеет.
Результат вместо тайм-трекеров. Мы не считаем отсиженные часы и не ставим шпионский софт. Фокус — на доставке ценности клиентам и качестве работы. Твой главный KPI — сделанный вовремя результат.
Worldwide-проекты. Мы уже делаем международные кейсы. Для тебя это реальная возможность мощно прокачать портфолио, выйти на глобальный рынок и качественно вырасти в деньгах.
Понятные правила без хаоса и ночных задач. У нас минимум бюрократии, но при этом нет бардака. Мы работаем по вменяемым регламентам: это дает и чёткость, и гибкость. Мы бережем кукуху команды — никаких внезапных задач в час ночи и резких смен курса на 180 градусов.
Люди работают с нами годами. Наша ключевая метрика — долгосрочные отношения. Мы ищем не временную затычку на пару месяцев, а человека в обойму, с которым будем расти дальше. Живая и здоровая культура — это не пустые слова на от ИИшки, мы так живем.
Прокачка нетворка и личного бренда. У нас можно и нужно расти. Даем возможность участвовать в онлайн-конференциях, записываться в подкастах, ездить к клиентам на экскурсии и светиться в инфополе.

Вакансии в Spotlight

Вакансии

Деливери-менеджер

Вакансии в Spotlight

Вакансии

Деливери-менеджер