Обязанности:

Организовывать, осуществлять поиск и подбор персонала на рабочие должности на основании поступивших заявок
Анализировать рынок труда, поддерживать базу кандидатов
Осуществлять помощь в составлении заявок по подбору персонала
Взаимодействовать с руководителями производственных подразделений по подбору кандидатов на вакансию
Работать с кадровыми агентствами и электронными платформами по подбору персонала
Взаимодействовать с партнерами по подбору персонала, а также профильными образовательными учреждениями по вопросам привлечения в компанию потенциальных сотрудников
Принимать участие в ярмарках по трудоустройству
Заполнять отчетность по подбору персонала

Требования:

Высшее образование или профессиональное обучение по специальности «Управление персоналом»
Опыт работы на аналогичной должности по подбору персонала не менее двух лет
Знание трудового законодательства
Умение работать с работными сайтами (HH, Авито, Работа в России)
Умение работать с большими объёмами информации и соблюдение всех установленных сроков
Умение анализировать информацию об условиях работы, информацию о существенных условиях найма работника
Умение выстраивать взаимоотношения с руководителями и кандидатами
Навыки командообразования и лидерские качества

Условия:

Временная вакансия (1 год)
Официальное трудоустройство по ТК, оплачиваемые отпуска и больничные
Ежегодная индексация зарплаты
Выплата годового бонуса
Единовременное пособие при трудоустройстве
Забота о здоровье по программе ДМС, оздоровление в нашем санатории-профилактории
Льготные цены на оздоровительные путевки и отдых
Оплата проезда к месту отдыха раз в 2 года
Ежедневная дотация на питание
Комфортные рабочие места и удобная спецодежда
Профессиональное обучение и тренинги корпоративного университета
Спортивные, экологические и корпоративные мероприятия для работников и членов их семей

Вакансии в СЛПК

Вакансии