Национальная премия «АГРОЛИДЕР» — федеральная платформа признания лидеров агропромышленного комплекса России.
Проект объединяет народную, экспертную и специальные премии партнёров, формирует отраслевую медиаповестку, усиливает статус сильных компаний, экспертов и практик АПК и развивает репутацию премии как аграрного “Оскара”.

Мы ищем PR-менеджера, который возьмёт на себя развитие информационного присутствия премии, работу со СМИ, инфоповодами, спикерами, партнёрами и репутационной повесткой проекта.

Что нужно будет делать

формировать и реализовывать PR-стратегию премии на сезон;
собирать и развивать календарь инфоповодов: запуск сезона, старт голосования, партнёрства, спецноминации, эксперты, номинанты, церемонии, победители;
писать и редактировать:
- пресс-релизы,
- новости,
- комментарии,
- колонки,
- тексты для медиа и партнёров,
- официальные письма,
- спикерские тезисы и Q&A;
выстраивать системную работу с:
- отраслевыми СМИ,
- деловыми медиа,
- региональными площадками,
- Telegram-каналами,
- партнёрскими информационными ресурсами;
инициировать публикации, спецразмещения, комментарии и интервью;
сопровождать информационные интеграции партнёров премии;
упаковывать инфоповоды по:
- партнёрствам,
- специальным номинациям,
- участию экспертов,
- героям и победителям премии;
вести медиалист и базу контактов редакторов, журналистов, авторов, администраторов каналов;
координировать PR-поддержку мероприятий премии:
- ЮГАГРО, Краснодар;
- АГРАВИЯ, Москва;
работать с комментариями спикеров, согласованиями и фактурой от партнёров;
участвовать в подготовке антикризисных формулировок и репутационных ответов;
готовить регулярную отчётность:
- публикации,
- охваты,
- упоминания,
- качество выходов,
- выполнение PR-KPI.

Наш идеальный кандидат

умеет работать и как редактор, и как PR-менеджер, и как коммуникационный продюсер;
понимает, как из обычной новости сделать сильный отраслевой инфоповод;
умеет писать быстро, грамотно, статусно и без канцелярита;
понимает разницу между текстом:
- для СМИ,
- для Telegram,
- для партнёра,
- для официального письма,
- для делового спикера;
умеет удерживать одновременно бренд, репутацию, интерес медиа и обязательства партнёров;
не ждёт “готовых вводных”, а умеет добывать фактуру, структурировать её и превращать в публикации;
чувствует отраслевой тон: уважительный, профессиональный, содержательный, без дешёвой рекламности.

Что важно в опыте

опыт в PR / media relations / контент-PR / корпоративных коммуникациях от 2–3 лет;
опыт написания пресс-релизов, официальных писем, новостей, экспертных материалов;
опыт работы со СМИ и Telegram-каналами;
желательно — опыт в:
- B2B,
- отраслевых проектах,
- форумах,
- премиях,
- выставках,
- агро / food / промышленности / гос- и окологос-повестке;
преимуществом будет опыт ведения партнёрских PR-интеграций и событийной коммуникации.

Что нужно уметь

писать сильные тексты под разные каналы;
видеть инфоповоды и раскладывать их в PR-механику;
работать с большим количеством согласований;
держать дедлайны;
собирать спикерские комментарии;
коммуницировать с партнёрами, редакциями и подрядчиками;
упаковывать сухую фактуру в живой, статусный, убедительный материал;
вести таблицы, контент-календарь, статусы и отчётность.

Условия

дистанционная работа;
работа в интересном федеральном проекте;
оклад + премии;
возможность работать на стыке PR, медиа, партнёрств и событийного продвижения.
Карьерное развитие

Вакансии в GLOBALPAS

Вакансии

PR специалист

Вакансии в GLOBALPAS

Вакансии

PR специалист