Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
Мы не ищем человека, который будет просто «вести соцсети».
Мы ищем сильного SMM-менеджера спортивного бренда, который возьмёт на себя развитие социальных сетей сразу двух самостоятельных проектов внутри одной компании и поможет превратить их в сильные медиа.
Проект №1 — «Движение вверх»
Развивающаяся сеть спортивных клубов по художественной гимнастике — более 20 филиалов.
Проект №2 — Масштабные спортивные мероприятия по всей России.
Турниры, учебно-тренировочные сборы и другие спортивные события.
У нас много живого контента, большая команда, дети, родители, тренеры, соревнования, поездки и реальные человеческие истории.
Теперь мы хотим превратить всё это в сильную и системную SMM-машину.
Через 6 месяцев социальные сети должны стать для компании стабильным и прогнозируемым источником заявок:
→ на занятия в наших филиалах;
→ на турниры;
→ на сборы;
→ на другие спортивные мероприятия.
Поэтому мы ищем не просто контент-менеджера.
Нам нужен человек, который понимает связку:
КОНТЕНТ → ОХВАТ → ДОВЕРИЕ → ЗАЯВКА → ПРОДАЖА.
1. Развивать SMM двух проектов
Основные площадки:
Instagram* / VK / Telegram.
При этом мы открыты к активному развитию YouTube, Shorts и других социальных сетей, если увидим в них потенциал.
Нужно будет:
— разработать SMM-стратегию для каждого направления;
— сформировать рубрикатор и контентную систему;
— планировать публикации;
— искать новые форматы;
— следить за трендами;
— постоянно тестировать гипотезы;
— анализировать результаты.
2. Управлять производством контента
Большую часть профессионального контента создают наши подрядчики: фотографы, видеографы и другие специалисты.
Твоя задача — управлять этим процессом:
→ придумывать идеи;
→ формировать ТЗ;
→ организовывать съёмки;
→ контролировать качество;
→ отбирать материалы;
→ превращать отснятый материал в работающий контент.
При этом важно самому уметь снять хороший материал на телефон и при необходимости оперативно заменить подрядчика.
3. Развивать лицо бренда
Мы готовы активно развивать Екатерину — основателя и идеолога нашего проекта — как одно из главных лиц бренда.
Здесь будет огромное поле для работы:
— экспертный контент;
— философия воспитания детей через спорт;
— жизнь спортивного проекта изнутри;
— гимнастика;
— работа тренеров;
— истории детей и родителей;
— соревнования и сборы;
— закулисье развития большой спортивной компании.
Нам важно создать не безликую корпоративную страницу, а бренд, за людьми которого хочется следить.
4. Создавать контент, который хочется смотреть
Мы не хотим делать:
«Сегодня прошла тренировка. Было здорово!»
Нам интересны:
— Reels;
— Stories;
— короткие сериальные форматы;
— истории спортсменок;
— эмоции родителей;
— тренеры и их характеры;
— закулисье соревнований;
— юмор;
— тренды;
— экспертный контент;
— вирусные механики;
— нестандартные спецпроекты.
Мы готовы экспериментировать и давать много свободы для сильных идей.
5. Развивать коллаборации и партнёрства
Это полноценная часть твоей работы.
Мы хотим сотрудничать с:
— блогерами и лидерами мнений;
— локальными брендами;
— спортсменами;
— детскими проектами;
— спортивными компаниями;
— фотографами и видеографами;
— медиа;
— другими интересными проектами.
Нужно будет не просто находить контакты, а проходить весь путь:
ИДЕЯ → ПЕРЕГОВОРЫ → КОЛЛАБОРАЦИЯ → РЕАЛИЗАЦИЯ → РЕЗУЛЬТАТ.
Для нас SMM — это не только красивый визуал.
Нам важно понимать:
— какие форматы дают максимальные охваты;
— откуда приходят подписчики;
— какой контент приводит заявки;
— какие рубрики работают лучше;
— какие коллаборации дают результат;
— какие гипотезы стоит масштабировать.
Мы хотим постепенно прийти к ситуации, когда можем прогнозировать результат от работы социальных сетей.
Ты нам подойдёшь, если:
✓ имеешь реальный опыт работы в SMM;
✓ можешь показать проекты и результаты;
✓ имеешь сильную визуальную насмотренность;
✓ понимаешь современный short-form контент;
✓ умеешь отличить красивый контент от контента, который реально работает;
✓ способен организовывать работу подрядчиков;
✓ умеешь самостоятельно снимать контент;
✓ понимаешь базовую аналитику SMM;
✓ следишь за трендами и быстро их адаптируешь;
✓ способен самостоятельно предлагать и реализовывать идеи;
✓ хочешь влиять на развитие проекта, а не просто выполнять контент-план.
Большим преимуществом будет опыт развития проекта или аккаунта с нуля.
Нам будет сложно сработаться, если:
— ты ищешь ещё один проект на удалёнке;
— одновременно ведёшь большое количество клиентов;
— воспринимаешь SMM как «выложить посты и Stories по плану»;
— ждёшь подробного ТЗ на каждое действие;
— не любишь цифры и аналитику;
— не следишь за современным контентом;
— тебе комфортнее быть только исполнителем.
Мы ищем человека именно в команду и в штат.
ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ
💰 80 000–130 000 ₽ на руки
Итоговый уровень обсуждаем индивидуально в зависимости от опыта, кейсов и уровня компетенций.
При достижении сильных результатов готовы обсуждать дальнейший рост дохода.
📍 Работа в Воронеже
Полностью удалённый формат не рассматриваем.
Нам важно, чтобы SMM был погружён в жизнь компании: посещал филиалы, съёмки, тренировки, турниры и мероприятия.
🗓 График 5/2
Выходные плавающие, так как часть спортивных мероприятий проходит в субботу и воскресенье.
🎥 Ресурсы
Мы не ожидаем, что один человек станет одновременно SMM-менеджером, фотографом, видеографом, дизайнером и монтажёром.
Для создания контента привлекаются дополнительные специалисты.
А по мере роста направления мы готовы расширять команду вокруг SMM.
🚀 Возможность вырасти вместе с проектом
Нам нужен человек надолго.
Если направление будет расти так, как мы планируем, вместе с ним будет расти уровень ответственности, команда и финансовые возможности позиции.
ПОЧЕМУ У НАС МОЖЕТ БЫТЬ ИНТЕРЕСНО
У тебя будет не один скучный корпоративный аккаунт.
У тебя будет два полноценных проекта внутри одной компании.
С одной стороны — большая сеть спортивных филиалов.
С другой — турниры, сборы, поездки и спортивные события.
КАК ОТКЛИКНУТЬСЯ
В сопроводительном письме коротко расскажи о себе и обязательно приложи:
1. Ссылки на 2–3 проекта, с которыми ты работал.
2. Какие результаты удалось получить в цифрах.
3. Что конкретно в этих проектах делал именно ты.
Если увидим совпадение по мышлению — пригласим познакомиться лично.
Возможно, именно тебе предстоит построить SMM одного из самых заметных спортивных проектов региона.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности