Xistore — сеть магазинов умных устройств в Беларуси. Мы продаём лучшие мировые технологии и создаём тренды. В настоящий момент это - 12 магазинов по всей Беларуси, интернет-магазин xistore.by, и собственный специализированный сервисный центр по ремонту.
Мы ищем талантливого и креативного SMM-специалиста с опытом работы, который станет ключевой фигурой нашего бренда в мире соцсетей, снимая нам не просто лайтовый контент, а живой, цепляющий и трендовый!
Если ты знаешь и понимаешь, что значит SMM, ты пишешь грамотные тексты, и можешь это делать не только с ИИ. Если ты готов креативить, и создавать живой сочный контент (даже не боишься снять кринж-ролик). Ты знаешь, по каким алгоритмам работает TikTok и Instagram, и сам активно там сидишь и знаешь все тренды, а может ты можешь создать свой тренд!! - Здесь твой опыт и любовь к диджитал будут востребованы, поощряемы и вознаграждены по достоинству!
Что нужно делать:
- Полное управление и развитие направления SMM — разработка контент-плана и ее реализация;
- Планирование, создание и наполнение контентом профилей/групп компании в социальных сетях (Instagram, TikTok, ВКонтакте);
- Рассказывать аудитории про наши продукты. Создавать увлекательный контент, (фото, видео, аудио) для регулярных публикаций в социальных сетях, монтировать ролики;
- Следить за трендами и алгоритмами работы соцсетей (Instagram, TikTok, ВК – в основном фокусе, но про другие сети не забываем);
- Анализ SMM -стратегий конкурентов;
- Внедрять и тестировать новые форматы публикаций.
- Удерживать и увеличивать вовлеченность аудитории, включая работу с блогерами;
- Анализировать направления SMM и разрабатывать идеи по улучшению, а также активно участвовать в принятии решений по его развитию;
- Проводить оценку результата — мы не работаем ради работы, мы нацелены на результат. Отслеживать основные метрик в соцсетях и предлагать идеи по их улучшению.
С нашей стороны:
- Официальное трудоустройство, контракт на 1 год;
- Гибкий старт рабочего дня;
- Работа в комфортном офисе с молодым коллективом;
- Зарплата обсуждается индивидуально по итогам собеседования;
- Демократичный менеджмент и открытость к любым идеям (100%!)
- Карта сотрудника — скидки, рассрочки, спецпредложения от партнеров. Корпоративные встречи после работы — потому что дружная команда — это ключ к успеху!
- Материальная помощь — заботимся о важных событиях в жизни наших коллег;
- Корпоративные подарки — мы ценим наших сотрудников и всегда радуем приятными сюрпризами;
- Бонусы и премии — щедрые вознаграждения за крутые результаты и активное участие в жизни компании;
От тебя мы ждем:
- Опыт работы — не менее 1,5–2 года на данной позиции;
- Монтаж видео — не просто склейка кадров, а умение делать живой, цепляющий контент. Сторис, Reels, мини-фильмы;
- Свобода в кадре — ты не теряешься перед камерой, а чувствуешь себя как рыба в воде. Нам нужны те, кто умеет говорить, шутить, вовлекать;
- Использование ИИ;
- Обработка фото и видео — важно чувство стиля. Умение создавать инфографику и контент. Опыт работы в Adobe Photoshop, Corel Draw, Canva, другие программы графического дизайна. Уверенные навыки видеомонтажа в CapCut (владение ПК-редакторами будет плюсом) + навыки работы с Google Docs и ПК.
- Любовь и искренний интерес к миру техники и технологий;
- Грамотную письменную речь на уровне не ниже Пелевина :) Умение писать статьи, релизы, публикации, анонсы;
- Самостоятельность и организованность — полное погружение в работу. Это тебе пригодится, приходится поработать в режиме многозадачности;
- Адекватная оценка собственных сил и возможностей;
- Умение работать в команде, аккуратность, исполнительность.
Мы ждем твой отклик, но перед этим пожалуйста удели еще минуточку. Это нужно, чтобы тебе не приходилось проходить лишние этапы — и чтобы мы быстрее вышли на контакт. В сопроводительном письме ответь на пару вопросов:
1. В каких графических редакторах работал?
2. Есть ли опыт ведения Instagram, TikTok?
3. Есть ли опыт работы с блогерами?
4. Поделись ссылкой на твоё портфолио хотим почувствовать твой стиль).
Ссылка на Общереспубликанский банк вакансий на информационном портале государственной службы занятости не размещена на основании абз. 5 ст. 34 закона Республики Беларусь "О занятости населения"
