Привет!
Мы — аналитики из Frank RG.
Кто мы такие?
- Лидеры рынка банковской аналитики
- Исследуем рынок с 2008 года
- Награждаем банки за лучшие продукты
- Помогаем принимать решение и делать клиентский опыт приятнее
В нашу команду требуется младший аналитик, который интересуется финансовой тематикой.
Мы ищем структурно мыслящего человека, внимательного в работе с данными и любящего командную работу.
Чем предстоит заниматься?
- Собирать и обрабатывать данные;
- Проводить анализ первичных данных с помощью инструментов Excel (сводные таблицы, работа с формулами) и интерпретировать результаты;
- Создавать презентации в PowerPoint на основе полученных данных;
- Взаимодействовать с клиентами по вопросам сбора, обработки и проверки данных;
- Погружаться в проекты компании и помогать коллегам в исследованиях.
Что мы ждем от тебя?
- Высшее образование: экономика, социология, менеджмент, математика, маркетинг;
- Опыт работы по специальности от полугода;
- Базовые знания Excel и PowerPoint и желание прокачать свои навыки;
- Хорошие навыки поиска информации в сети и умение формулировать выводы;
- Грамотную речь и умение коммуницировать как внутри команды, так и с клиентом;
- Внимательность, умение четко выполнять поставленные задачи и соблюдать персональные дедлайны;
- Готовность выполнить тестовое задание :)
Что мы предлагаем?
- Офисный формат работы с графиком 5/2 и началом рабочего дня в 9:30 (переход на гибридный формат работы возможен после полугода работы в компании);
- Участие в масштабных проектах, которые задают ориентиры и тренды развития банковской индустрии в России;
- Заряд поддержки и позитивных эмоций от нашей креативной и теплой команды;
- Комфортную адаптацию и выстроенную систему повышения квалификации и развития сотрудников (митапы, тренинги, обучающие программы, Frankly Speaking Club, профессиональные конференции и знакомства с экспертами, Frank Awards, компенсацию обучения английскому языку и др.);
- Культуру наставничества, открытости и взаимопомощи, отсутствие бюрократии и барьеров между руководителями и командой;
- Прозрачную систему оценки сотрудников компании, проведение ассессментов с возможностью роста грейда и зарплаты каждые полгода;
- Развитую корпоративную культуру: устойчивые ценности, выездные корпоративные мероприятия, книжный клуб, совместные активности, киновечера, корпоративный спорт (йога и алтимат фрисби);
- 3 дополнительных дня к отпуску;
- Доплату больничного листа до 100% оклада;
- ДМС с лучшими многопрофильными клиниками на всей территории РФ и за рубежом.
Ждем твоего отклика!
