Графический дизайнер

Требуется опыт работы Графическим дизайнером!

Точка Связи — лидер мобильного ретейла в регионе. Десятки салонов, топовые модели и бренды.

Apple, Samsung, Xiaomi, Honor, Techno, Infinix — наши официальные партнёры.

Представляем официальное дилерство крупных операторов связи.

Преимущества работы у нас:

· Масштабные проекты: оформление магазинов, рекламные кампании, открытия новых салонов, digital и offline.

· Современные инструменты: нейросети и AI-сервисы.

· Прокачивай экспертизу прямо на рабочем месте: прямая коммуникация с бизнес-тренером компании и возможность профессионального обучения.

· Карьерный рост до ведущего дизайнера: понятные шаги и прозрачные условия.

· Корпоративные скидки на всю технику для себя и близких: от iPhone до аксессуаров.

· Развитая корпоративная культура — не для галочки, а для жизни: ивенты, выезды, тимбилдинги, неформальные встречи. Мы не просто коллеги — мы общаемся вне работы.

Мы знаем: когда круто внутри компании, сотрудники остаются надолго и рекомендуют нас друзьям.

Мы предлагаем:

· Высокий оклад.

· Своевременные выплаты два раза в месяц.

· Режим работы: 5/2.

· Оформление: по ТК РФ.

Тебе предстоит работать с:

· Визуалом сети: баннеры/обложки в соцсетях, на сайте, реклама, полиграфия, POS-материалы под точки, оформление открытий, расположение вывесок.

· Полиграфией и POS: ценники, воблеры, плакаты, наклейки, навигация в зале, макеты под печать с проверкой типографских требований.

· Digital-визуалом: баннеры для сайта и рассылок (по ТЗ маркетологов), оформление push, email, карточек лояльности.

· Брендингом и событиями: поддержка фирменного стиля, доработка макета под новые точки.

· Оформлением открытий: пресс-воллы, роллапы, полиграфия под мероприятия.

· Процессами: соблюдение брендбука и палитры, сдача в срок, исходники в общей файловой системе, работа по ТЗ, взаимодействие с подрядчиками.

· SMM, маркетологами, административно хозяйственным отделом компании (АХО), подрядчиками по полиграфии.

5 шагов — и ты в крупнейшем мобильном ретейле региона:

отклик → телефонное интервью → собеседование с HR-менеджером → собеседование Генеральным директором → стажировка с наставником → трудоустройство