Мы ищем эксперта, который соберет для нас пул лучших российских производителей модульных домиков для глэмпинга и также спа центр. Нам нужны надежные партнеры для реализации масштабного проекта — сети быстровозводимых ресторанов, спа-центров с бассейнами и банкетных пространств площадью до 300 кв. метров.
Обязанности:
- Мониторинг всех производств, специализирующихся на изготовлении модульных зданий коммерческого назначения (HoReCa).
- Технический аудит качества: Личные выезды на действующие производства. Вы должны «на глаз» и с помощью инструментов определять качество сборки каркаса, проверять узлы примыкания и понимать разницу между строительными материалами (состав утеплителя, тип пароизоляции, класс OSB, спецификация инженерных узлов).
- Проверка готовых объектов: Посещение реализованных проектов выбранных подрядчиков (готовых модульных домов, кафе или отелей). Оценка состояния зданий спустя время эксплуатации: отсутствие перекосов, промерзаний, конденсата и проблем с отделкой.
- Сбор обратной связи: Прямое общение с клиентами этих производств. Вам предстоит находить владельцев уже построенных объектов, выяснять реальную стоимость владения, соблюдение сроков сдачи и то, как подрядчик вел себя на этапе рекламаций.
- Формирование пула партнеров: Выбор одного или нескольких финальных подрядчиков для заключения долгосрочного рамочного договора подряда.
Требования:
- Опыт работы в сфере капитального строительства, девелопмента или технического заказа (заказчиком/застройщиком) от 3 лет.
- Обязателен опыт работы именно с модульным, каркасно-панельным строительством или технологией ЛСТК. Вы должны четко понимать специфику заводской сборки, транспортировки негабаритных грузов и монтажа на участке.
- Глубокое знание строительных материалов и технологий внутренней отделки коммерческих помещений.
- Развитые навыки переговоров и умение добывать информацию. Вы не боитесь звонить незнакомым людям (директорам заводов, прошлым заказчикам) и задавать неудобные вопросы.
- Навыки ведения технической документации, составления чек-листов проверки и сводных таблиц сравнения подрядчиков.
Условия:
-
- Проектную занятость на этапе поиска (от 2 до 4 месяцев) с возможностью перехода в штат компании на позицию руководителя направления развития или менеджера проектов с последующим контролем исполнения договоров.
- Полная свобода действий в рамках поставленной задачи, минимум бюрократии.
-
