Компания "Триплюс-Инжиниринг" - один из лидеров в сфере комплексного проектирования промышленных объектов. Мы работаем с предприятиями целлюлозно-бумажной, металлургической и химической промышленности.
В связи с расширением бизнеса, компания ищет кандидатов на вакансию "Менеджер по подбору персонала".
Задачи:
- Подбор персонала: Проведение полного цикла подбора сотрудников, включая создание вакансий, поиск кандидатов, проведение собеседований и оценку профессиональных навыков (совместно с руководителями отделов), организация трудоустройства;
- Адаптация новых сотрудников: Организация и проведение программ введения в должность для новых сотрудников;
- Управление корпоративной культурой: Содействие формированию положительной корпоративной культуры, организация корпоративных мероприятий и инициатив по повышению вовлеченности сотрудников;
- Обучение и развитие: Определение потребностей в обучении и реализация программ повышения квалификации для сотрудников
- Консультирование: Кадровое и организационное консультирование менеджмента компании;
- Анализ данных HR: Сбор и анализ данных о персонале для оценки эффективности HR-процессов и принятия обоснованных управленческих решений.
Наши пожелания :
- Высшее образование;
- Релевантный опыт работы в подборе инженерно-технического персонала не менее 1-го года.
Мы предлагаем:
- Интересную работу в успешной, активно развивающейся компании;
- Достойный уровень оплаты труда (уточняется по итогам собеседования);
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- График работы 5/2, гибкое начало дня;
- ДМС после 1-го года работы;
- Курсы, повышения квалификации;
- Комфортные условия труда.
