Инженер-конструктор

Вдохновляющая возможность для инженеров-конструкторов: создавайте будущее атомной отрасли вместе с АО "ЦКБМ"!

Ваши задачи:

• Проектирование в системе - РТС Сreo /Autocad/ Компас;
• Разработка/проверка/ оформление конструкторской документации на тару и упаковку продукции предприятия;
• Разработка текстовых документов (инструкции по консервации, упаковке, транспортированию, хранению и расконсервации), комплектовочные ведомости, упаковочные листы;
• Контроль соответствия документации стандартам и техническим требованиям;
• Взаимодействие с производственными и технологическими подразделениями;
• Контроль упаковки изделий на производственных площадках (в т.ч. служебные поездки в Сосновый Бор) на соответствие требованиям конструкторской документации;
• Оперативное выявление, организация устранения выявленных при упаковке недочетов/опечаток в документации;
• Решение технических, организаторских и методических вопросов со смежными подразделениями в рабочих процессах.

Наши ожидания:

• Высшее техническое образование (желательно в области машиностроения, материаловедения или смежных дисциплин)
• Опыт работы инженером-конструктором от 1 года (будет преимуществом) или опыт по разработке конструкторской документации на тару и упаковку продукции
• Знание стандартов ЕСКД, ГОСТ, ТУ
• Навыки работы с AutoCAD, Компас-3D или аналогичные
• Умение читать и разрабатывать техническую документацию
• Внимательность к деталям, ответственность, умение работать в команде
• Готовность к обучению и развитию профессиональных компетенций
• Готовность к однодневным служебным поездкам в Сосновый Бор

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство и стабильная "белая" заработная плата 2 раза в месяц;
• Выплата заработной выплаты без задержек по графику два раза в месяц;
• График работы 5/2, рабочий день с 8:00 до 17.00;
• Работа на территории работодателя в команде профессионалов;
• Возможности для профессионального роста и обучения;
• Участие в масштабных и значимых для страны проектах;
• Социальный пакет, корпоративные мероприятия, поддержка наставников;
• Корпоративный трансфер по территории Кировского завода до места работы;
• Частичная компенсация питания.