Развиваем электросетевую инфраструктуру страны
Обязанности:
Требования:
Мы предлагаем:
Пятидневная рабочая неделя, 08:00-17:00;
Работа в крупной стабильной компании;
Оформление согласно ТК РФ;
Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней, дополнительный отпуск 16 календарных дней;
Возможность повышения квалификации и карьерного роста;
Стабильная, официальная заработная плата;
Пособие к ежегодному отпуску;
Районный коэффициент и северную надбавку с первого дня работы (в районах Крайнего Севера);
Единоразовая выплата выпускникам вузов, ссузов;
Целевое обучение работникам и их детям;
Санаторно-курортное лечение и детский отдых;
Добровольно-медицинское страхование, страхование от несчастных случаев;
Помощь в сложных жизненных ситуациях;
Программы улучшения жилищных условий (компенсация найма жилья при релокации, компенсация части затрат по ипотечному кредитованию);
Мероприятия по формированию и развитию корпоративной культуры;
Дополнительные дни отпуска за ненормированный режим работы;
Дополнительные дни отпуска к особо важным событиям (День знаний, рождение детей, брак и т.д.);
Новогодние подарки для детей работников.
Стабильная, конкурентная заработная плата
Пособие к ежегодному отпуску
Единоразовая выплата выпускникам вузов, ссузов
Повышение квалификации по профилю работы
Санаторно-курортное лечение и детский отдых
Добровольно-медицинское страхование, страхование от несчастных случаев
Помощь в сложных жизненных ситуациях
Целевое обучение работникам и их детям
Ипотека и аренда жилья (при релокации)
Мероприятия по формированию и развитию корпоративной культуры
Дополнительные дни отпуска за ненормированный режим работы
Районный коэффициент и северную надбавку с первого дня работы (в районах Крайнего Севера)
с уверенностью
в завтрашнем дне
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.