Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
Dandy трансформирует огромную и устаревшую стоматологическую индустрию — отрасль стоимостью более 400 миллиардов долларов. Поддерживаемая одними из ведущих венчурных фондов мира, мы ставим перед собой амбициозную задачу упростить и модернизировать каждую функцию стоматологической практики с помощью технологий. Расширяя свое присутствие по всему миру, Dandy создает операционную систему для стоматологических офисов по всему миру — предоставляя клиницистам и их командам технологии, инновации и поддержку мирового класса, чтобы они могли достигать большего для своих практик, своих сотрудников и своих пациентов.
Тренеры по запуску играют ключевую роль в обеспечении первоклассного опыта адаптации в Dandy. Вы будете сопровождать новые стоматологические практики через увлекательные обучающие сессии — как виртуальные, так и очные — чтобы повысить уверенность и заинтересованность в цифровой стоматологии. Помимо первоначального обучения, вы продолжите консультировать практики по качеству сканирования, процессам заказа и внедрению функций для обеспечения долгосрочного успеха. Это роль с высоким влиянием и взаимодействием с клиентами для тех, кто любит обучать, строить доверие и добиваться измеримых результатов.
Эта роль включает до 20% командировок для обучения и поддержки непосредственно в практике.
Живое обучение и адаптация
Вести новые практики через программу адаптации Dandy, помогая им быстро и эффективно освоиться.
Проводить увлекательные обучающие сессии как виртуально, так и на месте, адаптированные под стили обучения и структуру каждой практики.
Демонстрировать лучшие практики внутриорального сканирования и цифровых рабочих процессов, предлагая практическое обучение во время живых сессий.
Строить доверие и клиническую репутацию, что способствует уверенности и раннему внедрению.
Брать на себя ответственность за каждый запуск, обеспечивая достижение ключевых этапов практиками с первого дня.
Постоянное обучение и обеспечение успеха
Выступать в роли надежного наставника после запуска, помогая практикам совершенствовать рабочие процессы и преодолевать барьеры внедрения.
Отслеживать качество первых сканов и предоставлять четкую, конструктивную обратную связь для улучшения техники.
Выявлять пробелы в использовании продукта и предлагать целенаправленные последующие действия для их устранения.
Проводить сессии мониторинга первого случая для закрепления лучших практик и обеспечения успешного выполнения заказов.
Сотрудничать с командами по работе с клиентами, продукту и поддержке для обмена инсайтами и улучшения клиентского пути.
Признавать ранние успехи и отмечать прогресс, чтобы укреплять уверенность и мотивацию практики.
Опыт обучения работе с цифровыми стоматологическими платформами или клиническими технологиями в практике (предпочтительно iTero или Trios).
Практические знания внутриорального сканирования и цифровых стоматологических рабочих процессов.
Отличные навыки преподавания и фасилитации — способность упрощать технические концепции и стимулировать поведенческие изменения.
Четкий, уверенный коммуникатор с выдающимися навыками виртуальных презентаций и межличностного общения.
Ориентация на клиента — эмпатичный, терпеливый и умеющий строить доверие на расстоянии.
Высокая организованность и ответственность, с подтвержденным опытом достижения результатов и доведения дел до конца.
Быстро обучающийся, технически подкованный и адаптирующийся в условиях быстрого темпа работы.
Организованный и эффективный в управлении несколькими обучениями, последующими действиями и контактами с клиентами.
Убедительный и поддерживающий наставник, умеющий поощрять поведенческие изменения и стимулировать внедрение.
Req ID: J-1272
Для сотрудников на полную ставку Dandy предлагает широкий спектр лучших в своем классе, комплексных и инклюзивных льгот, адаптированных к каждой стране, в которой мы работаем. Наши локальные пакеты льгот обычно включают медицинское обслуживание, стоматологическую помощь, поддержку психического здоровья, ресурсы по планированию семьи, варианты пенсионных накоплений и щедрый оплачиваемый отпуск — обеспечивая поддержку наших сотрудников независимо от места их проживания и работы.
Dandy гордится тем, что является работодателем, предоставляющим равные возможности. Мы стремимся создавать разнообразную и инклюзивную культуру, которая ценит аутентичность для достижения успеха вместе. Мы не допускаем дискриминации по признаку расы, религии, цвета кожи, национального происхождения, пола, гендерной идентичности, сексуальной ориентации, возраста, семейного положения, инвалидности, статуса ветерана, гражданства или иммиграционного статуса, а также по любым другим юридически защищенным характеристикам.
Dandy также полностью соблюдает Закон об американцах с ограниченными возможностями (ADA). Мы стремимся принимать вызовы и создавать доступное, инклюзивное рабочее место для всех. Если вам необходимы какие-либо условия для прохождения интервью или у вас есть вопросы заранее, будьте уверены, что мы сделаем все возможное, чтобы удовлетворить ваши потребности. Посетите Карьера в Dandy для получения дополнительной информации!
Уведомление о конфиденциальности данных: Отправляя заявку, вы даете согласие Dandy на сбор, хранение и обработку вашей личной информации в целях рекрутинга в соответствии с нашей Политикой конфиденциальности и регламентом GDPR. Вы имеете право в любое время получить доступ, исправить или запросить удаление ваших данных, связавшись с нами через Запросы по конфиденциальности.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности