A-HOUSE – клуб и просветительская платформа, посвященные архитектуре и дизайну. Мы верим, что междисциплинарное творчество и общение с вдохновляющими людьми в сочетании с богатой культурно-образовательной программой — залог успешных проектов и новых идей. Программа A–House стремится вдохновлять, развивать, повышать насмотренность в области архитектуры и дизайна.
Сейчас мы находимся в поиске HR-менеджера, чтобы усилить операционную HR-функцию. Нам важно обеспечивать стабильную работу HR департамента и поддерживать ежедневную работу с людьми.
Вам предстоит:
- Ведение полного цикла подбора от первого контакта до оффера.
- Заниматься онбордингом, адаптацией, проводить встречи 1:1 с новыми и текущими сотрудниками, контролировать вовлечённость и лояльность.
- Проводить exit интервью и управлять процессом оффбординга.
- Собирать и структурировать данные, а также обновлять базу знаний.
- Участвовать в организации корпоративных мероприятий.
Полезный опыт и навыки:
- Опыт работы в HR не менее 1 года, предпочтительно в креативной среде.
- Навыки проведения интервью, организации подбора и онбординга.
- Опыт работы в команде, интерес к участию в HR-проектах.
Мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ и удобный график: 5/2 с 10:00 до 19:00 с часовым перерывом на обед.
- Зарплата в рынке: готовы идти навстречу кандидату в его пожеланиях, если они коррелируют с опытом и навыками.
- Профессиональный рост и развитие: мы предлагаем корпоративную библиотеку, посещение выставок и воркшопов, участие в пятничных бранчах с открытым лекторием и презентациями проектов.
- Команда единомышленников: работа в атмосфере взаимопомощи и доверия, где ценят честность, открытость и ответственность.
- Аутентичное рабочее пространство: офис в историческом здании в самом сердце Москвы (Красный октябрь, Берсеневская набережная).
