Задачи, которые предстоит выполнять:
- Разработка раздела ТХ для стадий ПД, РД, ТЭО, ОБИН, ОТР.
- Разработка цифровой информационной модели.
- Разработка компоновочных чертежей.
- Разработка чертежей разводки технологических трубопроводов.
- Выполнение расчётов гидравлических трубопроводов, расчёт толщины трубопровода, расчёт нагрузок на неподвижные опоры и пр.
- Разработка маркировочных ведомостей и спецификаций.
- Разработка нестандартизированного оборудования.
- Разработка заданий смежным отделам (прежде всего разделы ОСО (АР, КР)).
Наши ожидания от кандидата:
- Профильное высшее образование - инженер-металлург, инженер-обогатитель, инженер-конструктор.
- Опыт проектирования промышленных зданий и сооружений на ГОК, ОФ, ГМЗ и пр.
- Знание и понимание работы оборудования на переделах обогащения сырья - флотация, сепарация, классификация и прочее; на переделах рудоподготовки - дробление, измельчение, грохочение; на переделах гидрометаллургических - выщелачивание, сгущение, фильтрование, экстракция, сорбция и прочее.
- Обязательное владение ПО: Аutocad, Revit, Старт или другим аналогичным, опыт работы в Inventor, Plant - приветствуется, базовое владение MS Office (Word, excel).
- Личные характеристики: умение работать в команде, ответственность, нацеленность на результат, внимательность.
Что мы предлагаем:
Работа в стабильной компании, входящей в контур Госкорпорации «Росатом»
Комфортные условия работы:
- Оформление по ТК РФ.
- Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
- Годовая премия по итогам оценки результатов деятельности.
- Цифровые сервисы для сотрудников.
- График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00 либо с 9:00 до 18:00, пятница – сокращенный день.
- Кафе-столовая на территории.
- Спортзал и зал для настольного тенниса на территории, занятия йогой, дартс.
- Работа в кругу профессионалов, поддержка и помощь опытных коллег.
Обучение и развитие:
- Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков.
- Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства.
- Обучение и сертификация за счёт компании.
Карьерные возможности:
- Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста.
- Поддержка карьерного развития сотрудников.
- Работа над интересными и значимыми проектами.
Социальные программы:
- ДМС со стоматологией и госпитализацией (после прохождения испытательного срока).
- Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях.
- Прием врача на территории организации.
- Линия психологической поддержки.
- Профсоюз.
Насыщенная корпоративная жизнь:
- Спортивные активности и отраслевые соревнования.
- Волонтерские движения.
- Мероприятия для сотрудников и их семей (походы в театр, на концерты, экскурсии, интеллектуальные игры, творческие конкурсы).
- Корпоративная подписка к электронной библиотеке MyBook.
