Старший продакт-менеджер, Reverse ETL

Окленд, Калифорния, СШАОткликнутьсяВсе открытые вакансии

Старший продакт-менеджер, Reverse ETL

Окленд, Калифорния, СШАОткликнутьсяВсе открытые вакансииО вакансииЗаявка

С момента основания Fivetran и по сей день наша миссия остаётся неизменной: сделать доступ к данным таким же простым и надёжным, как электричество. С Fivetran данные клиентов поступают в их хранилища в каноническом виде и готовы к запросам — без необходимости в инженерии или сопровождении. Мы гордимся тем, что всё больше организаций каждый день используют наши технологии, чтобы по-настоящему опираться на данные.

О вакансии

Fivetran создаёт новое поколение платформ данных, призванных обеспечивать все будущие сценарии аналитики, автоматизации и ИИ, которые нужны нашим тысячам клиентов для развития бизнеса.

В роли продакт-менеджера в команде Census в Fivetran вы будете тесно работать с основателями Census, а также с командами дизайна и разработки, чтобы существенно расширить амбиции и охват Fivetran и переосмыслить то, как современные компании работают с данными.

Вы будете работать напрямую с командами Census и Fivetran, чтобы интегрировать возможности продукта reverse ETL от Census в ведущую отраслевую платформу данных Fivetran. Это уникальная продуктовая роль: работа в небольшой команде с огромными амбициями и зоной ответственности, при этом с узнаваемостью среди клиентов, рыночным признанием, компенсацией и льготами признанного лидера рынка.

Это штатная гибридная позиция с работой из офиса в Окленде, Калифорния, или Денвере, Колорадо. Наша гибридная модель сочетает удалённую гибкость и очное взаимодействие, включая два дня в офисе каждую неделю для общения и совместной работы команды.

Чем вы будете заниматься

Как продакт-менеджер, отвечающий за reverse ETL и интеграции, вы будете напрямую и существенно влиять на будущее нашего объединённого продукта. В ваши обязанности входит:

• Брать неоднозначную и техническую обратную связь от клиентов и помогать команде превращать её в продуктовое направление.
• Руководить кросс-функциональной командой дизайнеров, инженеров, продакт-маркетинга и других специалистов, чтобы обеспечить успешный продуктовый опыт для пользователей и его постоянное улучшение.
• Коммуницировать продуктовое направление внутри компании — в продажах и маркетинге, а также внешне — клиентам в продажных разговорах и в нашем сообществе.
• Тесно работать с основателями и руководством, чтобы формировать продуктовую стратегию для Census и Fivetran, а также для более широкой экосистемы данных.

Мы твёрдо верим в решение сложных технических задач элегантными продуктовыми решениями, рассчитанными на реальных людей, и хотим, чтобы вы помогли нам создать не только ценный, но и по-настоящему приятный в использовании продукт.

Какие навыки мы ищем

Мы ищем талантливых людей, которым нравится неопределённость стартапов, готовность брать на себя разные роли и использовать эту возможность для развития своих навыков. Будет здорово, если у вас есть:

• Подтверждённый опыт запуска высокоуспешных и инновационных программных продуктов, связанных с данными и/или инфраструктурой данных, а также продемонстрированное понимание персон в области данных и операционной деятельности.
• Опыт управления многогранным продуктовым роадмапом, прямое сотрудничество с командами разработки и дизайна для приоритизации и реализации смелого продуктового видения.
• Сильные навыки письменной и устной коммуникации, чтобы влиять на стратегию и продвигать её внутри компании. 
• Страсть к работе с техническими клиентами: понимать их боли, улучшать наш продукт и делиться нашим видением.

#LI-HYBRID #LI-KM3

Диапазон компенсации, указанный в этом объявлении, отражает минимальный и максимальный целевой уровень оплаты для новых сотрудников на данную позицию и уровень и может включать стимулирующие выплаты по продажам или целевые бонусы в зависимости от роли.  Наши диапазоны компенсации определяются ролью, уровнем и локацией. Наши названия должностей могут охватывать более одного карьерного уровня. В рамках диапазона индивидуальная компенсация определяется дополнительными факторами, включая профессиональные навыки, опыт, релевантное образование или обучение, потребности бизнеса и рыночный спрос. Диапазон компенсации может быть изменён в будущем. Ваш рекрутер сможет рассказать подробнее о конкретном диапазоне компенсации для вашей локации в процессе найма.

Диапазон оплаты в Окленде$215,424—$269,280 USD

Льготы и преимущества

• Медицинская страховка, полностью оплачиваемая работодателем*
• Щедрая политика оплачиваемого отпуска (PTO), плюс оплачиваемые больничные, инклюзивная политика отпуска по уходу за ребёнком, праздничные дни (включая глобальную неделю отдыха в конце года) и дни для волонтёрства
• Гранты RSU*
• Возможности профессионального развития и обучения
• Виртуальные корпоративные встречи, бесплатная еда и весёлые командные мероприятия
• Ежемесячная компенсация расходов на мобильный телефон
• Доступ к инновационной платформе поддержки ментального здоровья, которая предлагает персонализированную помощь и ресурсы в таких областях, как терапия, коучинг и самостоятельные практики осознанности, для всех застрахованных сотрудников и их застрахованных иждивенцев.

*Может различаться в зависимости от страны и типа занятости — пожалуйста, свяжитесь с вашим рекрутером для получения дополнительной информации

Нажмите сюда, чтобы узнать больше о льготах Fivetran по регионам.

Мы гордимся тем, что нас оценивают более чем в 5,6 миллиарда долларов, но ещё важнее — наши ключевые ценности: Get Stuck In, Do the Right Thing и One Team, One Dream. Читайте о нас в Forbes.     

Fivetran объединяет высококлассных специалистов по всему миру, чтобы сделать доступ к данным таким же простым и надёжным, как электричество, для наших клиентов. Мы ценим и признаём, что клиенты выигрывают от инновационных команд, состоящих из людей с разным бэкграундом, опытом и идентичностью. Fivetran продвигает разнообразие, равенство, инклюзивность и чувство принадлежности через привлечение, найм, развитие и удержание разнообразной команды — не только потому, что это правильно, но и потому, что это помогает нам строить компанию мирового класса, чтобы лучше служить нашим клиентам, нашим людям и нашим сообществам.

Чтобы узнать больше о культуре Fivetran и о том, каково быть частью команды, нажмите сюда и посмотрите наше видео.

Чтобы узнать больше о политике конфиденциальности кандидатов, вы можете ознакомиться с нашим заявлением здесь.

Мы стремимся обеспечить всем кандидатам равные возможности участия в процессе собеседований. Если на любом этапе процесса вам нужны адаптации в связи с инвалидностью, медицинским состоянием или любыми другими обстоятельствами, пожалуйста, не стесняйтесь отправить запрос, заполнив эту форму. Мы будем работать с вами, чтобы предоставить разумные адаптации, облегчить ваше участие и обеспечить справедливый и доступный опыт собеседования. Ваш запрос и любая предоставленная информация будут сохранены в конфиденциальности и не повлияют на вашу кандидатуру. Мы будем рады услышать вас и сделать всё возможное, чтобы учесть ваши потребности.

Откликнуться