Мы ищем менеджера по IT-контролям и соответствию, который будет внедрять IT-контроли в рамках нашей программы соответствия SOX перед нашим IPO. Вы станете ключевым человеком, обеспечивающим целостность и безопасность данных, лежащих в основе нашей финансовой отчетности — работая с командами инженерии, безопасности и финансов для проектирования и внедрения общих IT-контролей (ITGC).
Это широкая, значимая роль с большим влиянием. У вас будет реальное место за столом и возможность построить что-то значимое.
Вас ждут следующие задачи:
- Идентификация и оценка рисков бизнес-процессов
- Проектирование и внедрение ITGC и ITAC контролей для соответствия SOX (IT-компонент)
- Сотрудничество с инженерными и безопасностными командами для оценки эффективности контролей и устранения пробелов
- Поддержка внутренних и внешних аудитов, координация сбора доказательств, управление выявленными замечаниями
- Работа с несколькими рамками соответствия по мере роста функции (PCI DSS, NIST CSF, ISO 27001 и др.)
- Вклад в планирование BCP/DRP в нескольких операционных юрисдикциях
- Постоянное улучшение процессов IT-безопасности и среды контроля
Что делает вас отличным кандидатом:
- Опыт работы 5+ лет в IT-аудите, IT-рисках, IT-соответствии или информационной безопасности
- Глубокие практические знания SOX (IT-компонент), ITGC, ITAC
- Понимание облачной инфраструктуры и связанного с ней ландшафта рисков
- Понимание процессов управления данными и целостности информации
- Знание основ процессов информационной безопасности
- Гибкость и ответственность — вы будете создавать, а не просто поддерживать
Желательно иметь:
- Опыт работы в публичной или пред-IPO компании
- Знания и опыт работы с нормативной документацией в финансовом секторе (в части IT и информационной безопасности)
- Сертификаты: CISA, CRISC или аналогичные
Язык
- Уровень английского B2 или выше для эффективного общения с международной командой
Подход к работе
- Высокая адаптивность к изменениям приоритетов при сохранении качества, объема и целостности аудита
- Демонстрация устойчивости, профессионального суждения и высокой толерантности к давлению и сложности
Наши принципы работы:
- Дух инноваций: приверженность креативности и прорывным решениям
- Честная обратная связь: ценим открытое и прозрачное общение
- Поддерживающая команда: сильное, совместное сообщество
- Празднование достижений: признание наших общих побед
- Высокотехнологичная среда: команда умных и революционных людей, которые стремятся бросить вызов статус-кво устаревших финансов
Наши преимущества:
- Поддержка при переезде на Кипр, в Грузию, Сербию — с помощью для сотрудника и его семьи
- Гибкая работа из одного из наших офисов или удаленно
- Медицинское страхование
- Бюджет на образование: уроки языков, профессиональное обучение и сертификации
- Бюджет на здоровье: возмещение расходов на психическое здоровье и фитнес
- Политика отпусков: ежегодный оплачиваемый отпуск и оплачиваемые больничные согласно применимым политикам
.jpg&w=1920&q=75){kind=small}
