Руководитель инженерной команды планирования (x/f/m)

Задайте новый ритм здравоохранению!

Мы ищем менеджера по инженерным разработкам в команду Scheduling в Берлине.

Ваша миссия — вернуть практикующим специалистам их день: вернуть время, которое они тратят на администрирование при создании и управлении записями, чтобы команды по уходу могли сосредоточиться на действительно важном. Вы будете работать в функциональной команде, разрабатывающей инфраструктуру планирования и опыт бронирования, внося прямой вклад в платформу, которая ежегодно бронирует миллиарды записей для медицинских работников и пациентов по всей Европе.

Работа в технической команде Doctolib означает создание инновационных продуктов и функций для улучшения повседневной жизни команд по уходу и пациентов.

Что вы будете делать

Ваши обязанности включают, но не ограничиваются:

• Руководить командой из 6-7 инженеров разного уровня, отвечая за доставку, качество и стабильность продукта от начала до конца — поддерживая высокий уровень вовлеченности и еще более высокие стандарты

• Совместно с вашим продуктовым партнером определять миссию и видение вашей команды и строить дорожную карту, которую можно будет отстаивать перед заинтересованными сторонами

• Участвовать в обзорах архитектуры и помогать формировать техническое направление направления Scheduling, включая миграцию основных возможностей планирования из монолита в специализированные сервисы

• Устанавливать и поддерживать стандарты безопасности, надежности, производительности и масштабируемости, необходимые для сохранения статуса самого надежного SaaS для электронной медицины в Европе

• Сотрудничать с командами по подбору талантов и персонала для найма, развития и удержания инженеров через карьерные беседы и конструктивную обратную связь

• Внедрять инженерные процессы с поддержкой ИИ в повседневную работу команды, с ясным и честным пониманием, где это помогает, а где — нет

• Постоянно улучшать работу команды — планирование, дежурства, управление списком багов, последующие действия после инцидентов — чтобы команда тратила энергию на действительно важные задачи

Кто вы

Прежде чем продолжить: если у вас нет точного профиля, описанного ниже, но вы считаете, что это описание работы соответствует вашим навыкам, мы все равно призываем вас подать заявку.

Вы отлично подойдете, если:

• У вас есть как минимум 6 лет опыта в разработке программного обеспечения и 3 года опыта управления инженерной командой, включая руководство командой из 5+ инженеров в процессе доставки, найма и развития

• Вы заслуживаете доверия у старших backend-инженеров — разговоры о распределенных системах, моделировании данных, задержках и пропускной способности вам понятны и вы можете их обсуждать и оспаривать; вы достаточно близки к коду, чтобы проверить pull request, не обязательно писать его самостоятельно

• У вас есть практический опыт модернизации крупной унаследованной системы, желательно извлечения сервисов из монолита, и вы знаете, как поддерживать команду в работе, пока меняется основа

• Вы эффективный коммуникатор, который может переводить цели компании в задачи команды и говорит о сложных вещах рано, а не поздно

• Вы мыслите критически и объективно, с ориентированным на решение подходом, который объединяет людей

Было бы замечательно, если бы вы:

• Работали в регулируемой отрасли, такой как здравоохранение или финтех, где конфиденциальность и защита данных влияют на проектные решения

• Имеете опыт работы в условиях гиперроста и понимаете компромиссы, которые это накладывает на архитектуру и организацию команды

• Сформировали обоснованное мнение о помощниках по кодированию на базе ИИ — их реальных преимуществах и недостатках

Жизнь в Doctolib Tech

• Наши решения построены на единой полностью облачной платформе, которая поддерживает веб- и мобильные интерфейсы, несколько языков и адаптирована под требования стран и медицинских специальностей.

• Наш стек в этой продуктовой области — Ruby on Rails и TypeScript/React в монолите, Kotlin для новых сервисов, с Postgres, Redis и Kafka в основе.

• Мы этично используем ИИ во всех наших продуктах, чтобы расширить возможности пациентов и медицинских специалистов. Узнайте о нашем видении ИИ здесь.

Хотите узнать больше о нашей технической культуре и среде? Посетите сайт Doctolib Tech.

Что мы предлагаем

• Deutschlandticket (проездной на общественный транспорт по всей Германии), полностью оплачиваемый Doctolib

• 28 дней отпуска + 1 дополнительный день за каждый полный календарный год работы (максимум 30 дней)

• Возможность работать из-за границы до 10 дней в году благодаря политике гибких дней

• Корпоративная медицинская страховка с отличными дополнительными преимуществами через нашего партнера Allianz

• Корпоративная пенсионная схема (bAV) через Allianz с субсидией работодателя 40% (15% в период испытательного срока)

• Программа Doctolib Parent Care, включающая один месяц дополнительного отпуска по уходу за ребенком и многое другое

• Участие в долгосрочной программе распределения стоимости компании DoctoGrowth

• Бесплатные услуги по психическому здоровью и коучингу через нашего партнера Moka.care

• Субсидированное членство в спортивных клубах через нашего партнера Urban Sports Club

• Гибкая политика рабочего места с возможностью гибридного и офисного формата работы

• Помимо полезных закусок и регулярного завтрака, мы предоставляем субсидированное питание

• Для лиц, ухаживающих за родственниками, и работников с инвалидностью — пакет, включающий адаптацию политики удаленной работы, дополнительные выходные по медицинским причинам и психологическую поддержку

• Поддержка при переезде в случае международной мобильности

• Доступ к лучшим инструментам ИИ для кодирования, разработки и специализированного обучения

Наш процесс собеседования

• Собеседование с рекрутером

• Собеседование по системному дизайну

• Поведенческое собеседование

• Кейс для менеджера по инженерным разработкам

• Минимум одна проверка рекомендаций

Мы хотим, чтобы ваш опыт был понятным, уважительным и прозрачным. Узнайте больше о нашем процессе найма на нашей странице опыта кандидата.

Детали вакансии

• Постоянная позиция

• Ruby on Rails, TypeScript, Kotlin

• Полная занятость

• Местоположение: Берлин

• Гибридный режим работы (до 2 дней удаленно в неделю)

• Дата начала: как можно скорее

Мы приветствуем всех

В Doctolib мы стремимся улучшить доступ к здравоохранению для всех. Это отражается в нашем процессе найма. Мы оцениваем кандидатов исключительно на основе квалификации и мотивации, без какой-либо дискриминации.

Чем разнообразнее идеи, тем больше наш продукт действительно улучшит здравоохранение для всех. Вы можете подать заявку в Doctolib независимо от вашего пола, религии, возраста, сексуальной ориентации, этнической принадлежности или инвалидности.

Для обеспечения равных возможностей мы рекомендуем исключать личную информацию (например, фотографии, возраст) из ваших заявок. Если вам требуется какая-либо поддержка, пожалуйста, сообщите нам для помощи в процессе найма.

Присоединяйтесь к нам в создании здравоохранения, о котором мы все мечтаем!

Конфиденциальность ваших данных

Вся предоставленная информация обрабатывается Doctolib для управления заявками. Подробнее о обработке данных можно узнать здесь: Германия | Франция | Италия | Нидерланды. Пожалуйста, свяжитесь с hr.dataprivacy(at)doctolib.com для вопросов или реализации ваших прав.