Go-разработчик

Ozon Tech Озон

Ozon Tech — это 8000 ИТ-специалистов в сотнях кросс-функциональных команд, и мы продолжаем расти.

Мы создаём продукт, которым пользуются все: родные, друзья, соседи. Работаем в режиме уникального и сложного хайлоад: если на рынке нет подходящих решений, мы разрабатываем собственные. Исповедуем концепцию Everything as сode* и автоматизируем рутину по максимуму.

Работать в Ozon Tech — значит всегда держать в голове аналитику и данные, а в сердце — веру в технократию. Мы привыкли, что нас окружают люди, которым небезразличен продукт и которые хотят делать его хорошо: так, как сделали бы для себя.

Если откликается, присоединяйся к команде!

Мы разрабатываем сервисы:

• Карточка заказа в личном кабинете (трек-коды, статус заказа, стоимость, возврат по заказу и т.д.).

• Управление заказом (сборка или отмена заказ, перенос сроков доставки, поддержка десятков способов доставки и т.д.).

• А также список заказов, отзывы на заказ и коммуникации по заказам (e-mail рассылка, пуши, нотификация).

Что интересного?

• Стек: Go, PostgreSQL, memcached, Kafka, gRPC.

• Последние 3 года хайлоад на проекте вырос с 2.5к RPS до 70к, при этом нагрузка продолжает увеличиваться.

• Отдел (42 человека) состоит из проектных команд, у нас есть 9 QA, 7 SA, 1 PM, 2 Frontend и остальные все бэки, много специалистов с кем можно обменяться опытом, при этом задачи мы стараемся давать по разным доменам (сервисы выше), чтобы минимизировать рутину.

• Сейчас на проекте 4 больших микросервиса, у каждого свои особенности, например, сервис “агрегатор данных” ходит в разные другие 45 смежных микросервисов, эти обращения нужно параллелить и делать много каскадов, потому что сервисы переплетаются и зависят друг от друга.

• Есть 2 сервиса с большим объём бизнес логики, где необходимо учитывать очень много различных параметров, когда нужно что-то конкретное пользователю показать.

Примеры задач:

• Из-за увеличения нагрузки постоянно приходится придумывать новые способы оптимизации кода и архитектуры.

• Очень серьезно относимся к работе QA, разработчики часто думают, как сделать код более “тестируемым”, разрабатываем для этого различные инструменты.

Что предстоит делать?

• Участвовать в разработке микросервисных систем.

• Писать код для highload сервисов и больших объемов данных.

• Мониторить и оптимизировать производительность системы.

Мы ожидаем:

• Бэкграунд на бэкэнде на уровне middle-senior.

• Опыт работы с микросервисной архитектурой, базами данных.

• Опыт работы в команде.

Мы предлагаем:

• Динамичный и быстроразвивающийся бизнес, ресурсы, возможность вместе создать лучший продукт на рынке e-commerce;
• Свободу действий в принятии решений;
• Достойный уровень заработной платы;
• Профессиональную команду, которой мы гордимся;
• Возможность развиваться вместе с нашим бизнесом.

Работа в Ozon Tech — это

• Люди, которым не всё равно — ценим инициативу и самостоятельность, доверяем друг другу и даём свободу в принятии решений.
• Открытая культура — мы учимся на ошибках и фокусируемся на решении проблем, а не на поиске виноватых.
• Сильная команда, которой мы гордимся — обсуждаем идеи, обмениваемся экспертизой, просим совета и поддерживаем друг друга.
• Современный стек и развитая инженерная культура — реализуем амбициозные проекты и создаём решения, которых ещё нет на рынке.

А ещё

• Формат работы на выбор: гибрид, удалёнка, офисы в Москве, Санкт-Петербурге, Иннополисе, Новосибирске и ещё более чем в 8 городах России, а также в Казахстане и Беларуси

• Участие в конференциях.
  Билеты, дорога и проживание за наш
  счёт

• Митапы, техтолки, хакатоны
  и конкурсы. Внутри Ozon, по России и в международном сообществе

• Завтраки в офисе и кофе-поинты для перекуса в любое время

• ДМС со стоматологией
  и льготная медицинская страховка для близких, страхование от несчастных случаев, полис выезжающего
  за рубеж, онлайн-поддержка психолога

• Курсы по запросу и поддержка в карьерном развитии. Свой Ozon Универ. Бесплатные курсы программирования, математики и английского языка для детей сотрудников

• Партнёрские скидочные программы: от кафе и ресторанов до страхования имущества

• Беговой, волейбольный и футбольный клубы. Скидки на клубные карты фитнес-сетей. Йога в офисе

• Бесплатные курсы Route 256
  по Go, QA, C#.
  Оплачиваемая стажировка
  Route Start для начинающих специалистов

• Зарплатные проекты от Ozon Банка (эксклюзивные условия для сотрудников), Сбера, Т-Банка, Райффайзен Банка, Альфа-Банка

• Льготная жилищная программа для сотрудников

• Реферальный бонус
  за рекомендацию друга

ООО «ИНТЕРНЕТ РЕШЕНИЯ» представляет бренд Ozon Tech

*Код в основе всего

Видео