Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
Компания «Энергия Плюс», более 20 лет работающая в области проектирования и строительства систем тепло- и газоснабжения, приглашает сотрудника отдела персонала.
Мы ищем специалиста с опытом управления персоналом, оценки результативности сотрудников и контроля соблюдения корпоративных стандартов. Если вы системны, внимательны к деталям, умеете выявлять причины отклонений и добиваться их устранения, будем рады видеть вас в нашей команде.
Обязанности:
• Организация работы отдела инспекций и контроль выполнения поставленных задач.
• Проведение плановых и внеплановых проверок соблюдения сотрудниками должностных обязанностей, регламентов и организационных стандартов.
• Участие в развитии и поддержание корпоративной культуры.
• Разработка и внедрение программ стимулирования, направленных на повышение производительности и вовлечённости сотрудников.
• Участие в разработке и актуализации должностных инструкций, регламентов и организационных политик.
• Рассмотрение нарушений и этических ситуаций, подготовка объективных выводов и предложений руководству.
• Участие в поиске, оценке, отборе и адаптации новых сотрудников.
• Подготовка аналитических отчётов по результатам проверок и состоянию персонала.
• Высшее образование в области психологии, управления персоналом или в смежных областях.
• Опыт работы в сфере HR (мотивации персонала) от 3 лет.
• Знание административных технологий и современных HR-инструментов.
• Способность к быстрому обучению и открытость к инновационным подходам в работе с персоналом.
• Высокие коммуникативные навыки и умение работать в команде, нацеленность на результат.
• Ответственность, организованность и внимание к деталям.
Процесс найма:
1. Телефонное интервью (10-15 минут).
2. Видео собеседование (30 минут).
3. Встреча с руководителем (онлайн или очно в офисе, 30-60 минут).
4. Мы делаем вам предложение.
• Трудоустройство по ТК РФ и стабильный доход;
• Внутренние программы обучения для повышения квалификации;
• Дружелюбная корпоративная культура;
• Возможности для карьерного роста и реализации своего потенциала;
• Бесплатный чай и кофе в офисе;
• График работы: понедельник-пятница, с 9:00 до 18:00 (с понедельника по четверг) и с 9:00 до 17:00 (в пятницу);
• Расположение офиса: г. Москва, ул. 1-я Владимирская, 10А;
• Испытательный срок три месяца, после которого заработная плата будет состоять из оклада, бонуса и KPI;
• Размер заработной платы от 130 тыс. руб. обсуждается на собеседовании.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности