Ищем к себе в команду сильного Deputy CMO / Marketing Operations Lead — человека, который поможет управлять маркетингом одного из крупнейших горных курортов России.
У нас большой бренд, масштабные маркетинговые кампании, десятки проектов одновременно, сильная команда и амбициозные задачи по развитию бизнеса.
Кого мы ищем:
Лидера, который умеет превращать стратегию в конкретные планы, выстраивать процессы, синхронизировать команды и доводить проекты до результата.
Чем предстоит заниматься:
- Управлять маркетинговой операционкой: обеспечивать слаженную работу направлений рекламы, digital, бренда, креатива, продуктового маркетинга и других функций.
- Выстраивать процессы: планирование, приоритизация, постановка задач, управление загрузкой и ресурсами, контроль сроков и результатов.
- Управлять портфелем маркетинговых проектов: от крупных рекламных кампаний и запусков новых продуктов до кросс-функциональных инициатив.
- Работать с бюджетом и эффективностью: план-факт, прогнозирование, оптимизация расходов, KPI и маркетинговая аналитика.
- Синхронизировать маркетинг с бизнесом: коммерческий блок, продажи, продукт, отели, IT, финансы и другие подразделения курорта.
- Развивать систему управления: прозрачную отчётность, регулярный менеджмент, понятные зоны ответственности и инструменты контроля.
- Быть партнёром CMO: участвовать в реализации маркетинговой стратегии, принимать управленческие решения и брать на себя самостоятельные направления работы.
Наши ожидания от кандидата:
- 5–7+ лет опыта в маркетинге, управлении проектами или маркетинговыми операциями, из них несколько лет на руководящих позициях.
- Опыт работы в крупных B2C-компаниях со сложной структурой маркетинга: IT, e-commerce, финтех, телеком, travel, hospitality, крупные потребительские бренды.
- Предпочтительно опыт на позициях Deputy CMO, Head of Marketing Operations, Marketing Lead или руководителя крупных кросс-функциональных команд.
- Практический опыт управления маркетинговыми бюджетами, планированием, KPI и портфелем параллельных проектов.
- Хорошее понимание основных маркетинговых инструментов: digital, performance, brand, creative, product marketing, аналитика.
- Опыт трансформации процессов, внедрения инструментов управления проектами и автоматизации.
Личностные качества :
- Системность: умеет структурировать большой объём информации, расставлять приоритеты и создавать работающие процессы.
- Самостоятельность: не ждёт постоянных указаний, самостоятельно принимает решения и отвечает за результат.
- Сильные коммуникационные навыки: умеет договариваться, управлять конфликтами, выстраивать отношения с разными командами и руководителями.
- Управленческая зрелость: способен требовать результат без микроменеджмента, сохранять спокойствие в условиях высокой нагрузки и неопределённости.
- Проактивность: видит проблемы до того, как они становятся критичными, и приходит с вариантами решений.
- Гибкость: умеет работать в быстро меняющейся среде, адаптировать процессы и не создавать бюрократию ради бюрократии.
- Бизнес-ориентированность: понимает связь маркетинговых задач с выручкой, эффективностью и коммерческими целями компании.
Дополнительные пожелания:
- Опыт работы непосредственно с CMO или CEO в роли заместителя либо операционного партнёра.
- Опыт управления командами без прямого административного подчинения.
- Успешные кейсы перестройки процессов, повышения эффективности команды или оптимизации расходов.
- Умение выстраивать кросс-функциональное взаимодействие между маркетингом, коммерцией, IT, финансами и другими подразделениями.
- Уверенное владение инструментами аналитики, автоматизации и управления проектами.
- Готовность к релокации в Красную Поляну и работе в офисе
Что предлагаем:
- Работу с одним из самых известных туристических брендов России.
- Масштабные задачи, большое пространство для инициатив и реальное влияние на бизнес.
- Прямую работу с CMO курорта и участие в стратегических решениях.
- Сильную команду и возможность менять подходы к управлению маркетингом.
- Компенсацию проживания: возможность жить в горах, сохраняя масштаб и динамику больших маркетинговых проектов.
- Конкурентные условия вознаграждения — обсуждаем индивидуально
Это роль для тех, кому интересно не просто запускать кампании, а строить систему, в которой маркетинг работает как единый, эффективный бизнес-механизм.
Если узнали себя — присылайте резюме и пару слов о самых интересных проектах.
