Перейти к основному содержанию
<- Назад к открытым вакансиям
Региональный менеджер по продажам — Давао
Филиппины — Коммерческий блок
Откликнуться на вакансию
На позиции регионального менеджера по продажам — Давао вы будете формировать региональную стратегию, выстраивать прочные партнёрские отношения и руководить высокоэффективными командами в Давао. Вы обеспечите исполнение продаж через розничных партнёров, ставите цели, коучите команды, укрепляете отношения с партнёрами и постоянно совершенствуете стратегии для достижения сильных региональных результатов.
Обязанности
- Подчиняется руководителю сети продаж
- Разрабатывает стратегии продаж для всех розничных контрагентов, включая каскадирование и исполнение в закреплённом регионе.
- Устанавливает целевые показатели продаж, разрабатывает, планирует и доносит стратегии продаж для региона.
- Поддерживает и направляет розничных контрагентов через наставничество и коучинг.
- Управляет и развивает отношения с новыми и существующими партнёрами.
- Уточняет стратегию продаж, разрабатывая тактики для улучшения региональных показателей продаж и их качества.
- Проводит ежемесячные и ежеквартальные деловые обзоры с непосредственными подчинёнными для обсуждения и улучшения результатов команды.
- Предоставляет необходимые отчёты по продажам и данные по команде.
- Выполняет все «ключевые обязанности» в соответствии с установленными сроками по указанию руководителя сети продаж
- Выполняет разовые задачи по требованию руководителя.
Требования
- Не менее 5–7 лет опыта управления продажами в сфере потребительского финансирования, дистрибуции мобильных телефонов и розничных продаж
- Опыт планирования и внедрения стратегий продаж.
- Желательно опыт в роли тренера / в обучающей функции
- Сильные управленческие навыки
- Опыт непосредственного руководства командой
- Выдающиеся лидерские, организационные, презентационные и коммуникативные навыки
- Степень бакалавра, предпочтительно в области менеджмента, бизнес-администрирования и смежных специальностей.
- Стратегическое мышление в продажах и развитии бизнеса
- Сильная склонность к продажам — с желанием и стремлением двигать отрасль вперёд.
- Сила характера для поднятия и донесения вопросов и/или рекомендаций.
- Базовые IT-навыки (Microsoft Office и другие приложения)
- Командный игрок с должным уважением к корпоративной политике и непосредственным руководителям
Заинтересованы? Пришлите резюме наtalentacquisition@tonikbank.com
Откликнуться на вакансию 
