Перейти к основному содержанию
<- Назад к открытым вакансиям
Менеджер по ключевым клиентам – Минданао
Филиппины – Коммерческий блок
Откликнуться на вакансию
На позиции менеджера по ключевым клиентам – Минданао вы будете выстраивать прочные отношения с клиентами, выявлять возможности для роста и предлагать индивидуальные решения, создающие ценность как для клиентов, так и для бизнеса.
Обязанности
- Подчинение руководителю направления по ключевым клиентам
- Установление партнёрских отношений с ключевыми игроками в определённых каналах/вертикалях с целью максимизации потенциала сотрудничества
- Проактивное разработка и внедрение программ совместно с партнёрами в профессиональной и результативной манере
- Активное участие в разработке и реализации стратегии
- Выявление и использование возможностей, способствующих прогрессу и успеху компании
- Координация всех внутренних обсуждений, связанных с партнёрами, с обеспечением согласованности со стратегией компании
- Измерение и оценка эффективности стратегий и программ, реализуемых с партнёром, с корректировкой при необходимости
- Обеспечение успеха каждого партнёра в качестве основного контактного лица между компанией и всеми закреплёнными партнёрами
- Выполнение иных задач по поручению руководства для соблюдения организационных и регуляторных требований
Требования
- Высшее образование, предпочтительно в области менеджмента, финансов, маркетинга, делового администрирования и смежных специальностей.
- Опыт работы в продажах/развитии бизнеса/управлении каналами и аккаунтами не менее 5–7 лет
- Хорошее понимание хотя бы одной из следующих сфер: потребительское финансирование, розничная торговля, дистрибуция мобильных телефонов/бытовой техники, электронная коммерция, FMCG и их специфики
- Наличие контактов на уровне топ-менеджмента (C-level) в соответствующих отраслях
- Стратегическое мышление в продажах и развитии бизнеса
- Ориентация на результат, опыт и способность разрабатывать и реализовывать стратегии продаж и маркетинга.
- Развитые навыки планирования и организации
- Выраженные способности к продажам и стремление двигать отрасль вперёд.
- Принципиальность в поднятии и донесении вопросов и/или рекомендаций.
- Развитые навыки слушания и коммуникации
- Способность влиять на других и занимать ведущую роль.
- Ответственность и самомотивация
- Базовые IT-навыки (Microsoft Office и другие приложения)
- Командный игрок с соблюдением корпоративных политик и указаний непосредственного руководства
Заинтересованы? Пришлите резюме наtalentacquisition@tonikbank.com
Откликнуться на вакансию 
