В университет Неймарк (Нижний Новгород) ищем коллегу - педагогического дизайнера - на проектную работу (2 месяца). Формат работы: удаленно. Ключевая задача - разработать учебные дисциплины программ высшего образования и сформировать комплект учебно-методических материалов.
В рамках проекта необходимо разработать несколько дисциплин, включая:
- «Основы биоинформатики» (магистратура по направлению «Биоинформатика»): формат реализации — онлайн; программа в целом — очная, дисциплина реализуется в онлайн‑формате.
- «ИИ в строительстве» (для магистратуры, программа «Интеллектуальные технологии проектирования и эксплуатации объектов капитального строительства»): базовая программа — очная; формат проведения дисциплины будет определён в ходе работы и зависит от решений преподавателя.
Что нужно делать и сделать:
- По каждой дисциплине нужно сформировать:
- подробную программу дисциплины, включая:
- тематический план с разбивкой по занятиям;
- описание содержания по темам на уровне тезисов;
- образовательные результаты по каждой теме;
- фиксацию форматов контента;
- описание практики;
- систему оценивания и элементы контроля;
- учебные материалы:
- презентации;
- конспекты;
- практические задания;
- тесты;
- методички для студентов и другие вспомогательные материалы.
Пожелания к кандидату:
- опыт разработки учебных программ и учебно‑методических материалов для вузов;
- умение структурировать содержание курса и формулировать образовательные результаты;
- понимание принципов проектирования практик, оценивания и контроля знаний.
Что предлагаем:
- проектный формат работы — 2 месяца;
- результат — полный комплект материалов, готовых к запуску дисциплины;
- формат взаимодействия и график обсуждаются при согласовании задачи.
- условия: от 120 гросс в месяц при занятости на полную ставку;
- оформление: срочный трудовой договор с университетом Неймарк.
Для отклика 📲:
a.kolganova@neimark-it.ru
В отклике просим прислать:
1. Ваше резюме
2. Краткое описание опыта в высшем образовании (при наличии)
3. Срок, в который вы готовы приступить к работе
4. Ожидания по заработной плате (гросс в месяц)