Мы — лидер рынка* DIY и предлагаем комплексные решения по ремонту и обустройству дома для разных
типов клиентов.
Присоединяйся к нашей команде — проектируй будущее вместе с нами!
* По данным рынка DIY и строительной отрасли России по итогам 2024 года / Предварительная
оценка
Infoline, апрель 2025.
Чем предстоит заниматься:
- Реализацией партнерских проектов с целью привлечения новых клиентов в интернет-магазин (банки, классифайды, девелоперы и пр.);
- Подготовкой медиа-планов по проектам;
- Сверкой реестров с партнерами, ежемесячной отчетностью;
- Формированием и поддержанием базы партнеров;
- Выстраиванием долгосрочных партнерских отношений;
- Отслеживанием и расчетом KPI (Товарооборот, ДРР, средний чек, СРО, САС, ROMI, ROI и т.п.);
- Поиском точек роста для увеличения объема заказов и роста оборота;
- Работой с различными инструментами: Яндекс Трекер, Метрика, PowerBI, Miro и др.;
- Сопровождением договоров совместно с юристами и финансистами;
- Постановкой задач IT команде и аналитикам.
Наши ожидания:
- Высшее образование;
- Понимание performance и affiliate-маркетинга;
- Медиапланирование: знание показателей эффективности по медиа-форматам, понимание ценообразования по площадкам, умение рассчитать и оценить KPI;
- Знание моделей CPA, CPC, CPM и показателей эффективности рекламных кампаний (ДРР, СРО, ROMI, ROI, LTV, ARPU и пр.;
- Знание специфики работы с СРА-сетями, вебмастерами, блогерами;
- Умение ориентироваться в различных типах трафика;
- Отличное знание и владение Exсel и PowerPoint;
- Хорошие коммуникативные навыки;
- Проактивность и умение работать в режиме многозадачности.
Мы предлагаем: - Работу в стабильной компании-лидере DIY рынка с уникальной корпоративной культурой;
- Развитую систему внутреннего обучения сотрудников, возможность для профессионального роста, программы развития для сотрудников;
- Гибкую систему премирования;
- Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией с первого месяца работы, компенсация питания и оплата мобильной связи;
- Прогрессирующую со стажем работы программу социальных льгот для сотрудников;
- Современный офис в 2 минутах ходьбы от МЦК ЗИЛ и гибридный формат работы.
* По данным рынка DIY и строительной отрасли России по итогам 2024 года / Предварительная
оценка Infoline, апрель 2025.
Подбор сотрудников осуществляется в ООО "ЛЕ МОНЛИД"
Мы предлагаем:
Забота о сотрудниках
ДМС, включая стоматологию, комфортные условия труда, программы благополучия
Возможности для развития
Индивидуальный план развития для каждого, корпоративное
обучение
и карьерный рост
Комфортная рабочая среда
Каждый может предложить идеи по улучшению бизнес-процессов, вместе мы — большая
и сильная команда
Интересные задачи и амбициозные проекты
Мы отвечаем на вызовы рынка, укрепляем лидерство
* и используем новые
возможности
для построения
компании-платформы