Операционный управляющий

Привет! Меня зовут Илья, и я исполнительный директор компании «Новый Мельник».

«Новый Мельник» — компания, которая занимается производством и поставкой продуктов питания (один из крупнейших производителей замороженной выпечки в Сибири). Наши клиенты — крупные продуктовые сети и заведения общественного питания, региональные и федеральные. Компания активно развивается, расширяет ассортимент, технологии и масштабы. Мы используем современное оборудование и уделяем большое внимание технологиям и персоналу.

Ищу себе правую руку — операционного директора, который возьмёт на себя управление ключевыми направлениями и станет частью управленческой команды.

Ты нам подходишь, если:

• Уже был «номером один» — директором, исполнительным или операционным.
• Принимал финальные решения и отвечал за них.
• Умеешь управлять руководителями, а не только исполнителями.
• Решаешь сложные задачи, которые больше никто в компании не тянет.
• Готов работать в высоком темпе и в режиме многозадачности.
• Не ждёшь инициатив сверху, а сам их предлагаешь и внедряешь.
• Быстро меняешь стратегию, если старая не работает.
• Умеешь контролировать задачи и доводить до результата.
• Умеешь разрабатывать стратегии и планы — сам или вместе с руководителями подразделений.
• Готов работать руками, а не только управлять.

Твои задачи:

• Курирование отдела разработок.
• Курирование сети мини-пекарен совместно с руководителем направления.
• Курирование проектной работы технической службы.
• Курирование отдела снабжения.
• Курирование аналитического отдела.
• Аудиторская функция: проверка процессов, выявление узких мест, контроль исполнения.
• Точечные задачи от исполнительного директора — от стратегических до операционных.
• Помощь руководителям в разработке и корректировке стратегий, контроль их реализации.
• Работа руками: включение в сложные задачи лично.

• Зона ответственности: 5 направлений, каждое со своим руководителем.

Что от нас:

• Своевременная выплата 2 раза в месяц.
• Достойный оклад + KPI.
• Работа в комфортном офисе по линии метро.
• Реальная ответственность и влияние на развитие компании.
• Сильная команда руководителей, с которой интересно работать.