стартап вырос в банк с
млн клиентов
стартап вырос в банк с 35+ млн клиентов
Мы строим финтех как IT‑продукт
Современный стек и микросервисная архитектура
Все самые сложные и важные системы банка реализуем сами
Процессинг, учётное ядро, финансовый мониторинг, переводы, платежи
и подписки
Без бюрократических барьеров
Перфоманс-ревью
Подводим итоги работы 2 раза в год для поощрения
за достижения и выполнение целей
Офис или удалёнка
Есть офисы в Москве, Питере, Иннополисе, Воронеже, Минске,
Астане и Алмате
Каждый год растём х2
Финтех связан с Ozon, но растёт самостоятельно
и очень быстро: в прошлом году команда выросла вдвое
Ozon Банк — это современные финансовые технологии для людей и бизнеса. Гордимся атмосферой в команде: открытый диалог, поддержка коллег, признание достижений и возможность влиять на результат.
Мы ищем дизайнера, который будет полностью отвечать за подписку Ozon Premium. Подписка даёт преимущества на маркетплейсе и бенефиты в Ozon Банке, поэтому её экраны есть и в маркетплейсе и в банке. Вам предстоит создавать новые фичи, поддерживать уже запущенные, а также развивать флоу привлечения, управления и удержания.
вам предстоит:
- Работать в роли дизайнера продукта над подпиской Ozon Premium
- Проводить discovery на ранних этапах проектирования, находить гипотезы роста
- Вести дизайн-задачи от идеи до реализации
- Быть драйвером качественных изменений и партнёром для продакт-менеджера
мы ожидаем:
- Опыт работы в продуктовом дизайне от 3 лет
- Хорошие навыки коммуникации
- Наличие опыта работы в продуктовой команде
- Стильные и понятные интерфейсные решения
- Опыт работы с дизайн-системами
- Самостоятельность и проактивность в работе
работа
в ozon банке — это
Забота о здоровье: ДМС, стоматология, корпоративный спорт
Выдаём мощные
ноутбуки
под ваши задачи
Гибко к удалёнке:
можно работать из дома время от времени
Жилищные программы для офисных сотрудников и соцподдержка
Прекрасный офис, безлимитный кофе, полезные перекусы
Развитие: онлайн и офлайн обучение, библиотеки, конференции
сильная команда
неформальный подход
сильная команда
неформальный подход
сильная команда
неформальный подход
сильная команда
неформальный подход
