Ведущий архитектор решений

С момента основания Fivetran и по сей день наша миссия остается неизменной: сделать доступ к данным таким же простым и надежным, как электричество. С помощью Fivetran данные клиентов поступают в их хранилища в каноническом виде и готовы к запросам без необходимости в инженерной поддержке или обслуживании. Мы гордимся тем, что все больше организаций ежедневно используют наши технологии, чтобы стать по-настоящему ориентированными на данные.

О нас

Fivetran и dbt Labs объединяют две ведущие компании отрасли с общей миссией: помогать организациям раскрывать полный потенциал их данных.
Вместе мы предоставляем слой инфраструктуры данных, который помогает организациям перемещать, трансформировать и доверять своим данным — с момента их перемещения, через каждую трансформацию, до контекста, на который опираются команды и системы искусственного интеллекта.

Fivetran помогает организациям автоматизировать перемещение данных между системами, облаками, движками и инструментами, на которые они полагаются. dbt Labs является пионером аналитической инженерии, помогая командам преобразовывать данные в надежные, управляемые инсайты. Вместе мы поддерживаем тысячи организаций в создании надежной базы для аналитики, ИИ и принятия лучших бизнес-решений.

Объединяя наши команды и технологии, мы опираемся на сильные стороны обеих компаний, продолжая предоставлять продукты и опыт, которые наши клиенты знают и которым доверяют. Сейчас захватывающее время присоединиться к нам: мы создаем компанию с масштабом, талантами и технологиями, чтобы помочь большему числу организаций использовать свои данные с большей скоростью, уверенностью и эффективностью.
В этот переходный период вы можете видеть упоминания как Fivetran, так и dbt Labs в процессе найма, поскольку мы интегрируем наши команды, системы и карьерные сайты.

О роли

Staff Solutions Architect — это старший технический лидер в предподажной деятельности, который сотрудничает с отделом продаж, клиентами, партнерами и внутренними заинтересованными сторонами для формирования технической стратегии, проектирования сильных решений, ориентированных на dbt, и преобразования технического прогресса в предсказуемые коммерческие результаты. Роль включает в себя все обязанности старшего архитектора решений и добавляет более широкий охват, глубокое архитектурное руководство, более сильное влияние на сложные аккаунты и больший вклад в создание повторно используемых шаблонов, обучение и стандарты на местах.

Эта роль отлично подходит для тех, кто любит создавать возможности так же сильно, как и закрывать их. Вы будете активно участвовать в исходящем поиске клиентов, формировать собственный пул потенциальных клиентов и вести клиентов через продуманные, консультативные продажи. Это роль с высокой степенью ответственности и значительной автономией с первого дня.

Что вы будете делать: 

• Вести техническое исследование для понимания бизнес-мотивов, технического контекста, ограничений, процесса принятия решений и критериев успеха.
• Проводить демонстрации продуктов, мастер-классы, оценки и доказательные мероприятия, которые сопоставляют возможности dbt с реальными проблемами клиентов.
• Проектировать прагматичные архитектуры решений, охватывающие dbt, хранилища, оркестрацию, BI, управление и смежные инструменты экосистемы.
• Тесно сотрудничать с командами по работе с аккаунтами по вопросам квалификации, технических критериев успеха, рисков, следующих шагов и точности прогнозов.
• Выступать в роли доверенного технического советника для аналитических инженеров, инженеров данных, архитекторов и технических лиц, принимающих решения.
• Четко и понятно излагать сложные темы как в письменной, так и в устной форме, адаптируя глубину и подачу под аудиторию.
• Поддерживать внедрение и расширение использования продукта клиентами, связывая технические результаты с дополнительными сценариями использования и долгосрочной ценностью платформы.
• Демонстрировать ценности dbt через профессионализм, любознательность, ответственность, сотрудничество и стремление к развитию.

Что отличает Staff Solutions Architect:

Помимо перечисленных обязанностей, от Staff Solutions Architect ожидается:

• Постоянно формулировать сильные ранние технические подходы, которые улучшают качество и квалификацию пула потенциальных клиентов.
• Выявлять коренные причины, процессы принятия решений и скрытые ограничения в различных и часто сложных ситуациях клиентов.
• Использовать процесс продаж целенаправленно для структурирования технической работы, поддержания ясного статуса и предоставления действенных оценок рисков.
• Взаимодействовать как авторитетный коллега по вопросам дизайна, производительности, поддерживаемости и архитектурных компромиссов в современной стеке данных.
• Предоставлять хорошо спланированные архитектуры, отражающие организационную сложность, реалии внедрения, потребности управления и долгосрочную эволюцию.
• Проектировать надежные подходы к интеграции между несколькими хранилищами, оркестраторами, BI-инструментами и партнерскими технологиями.
• Обеспечивать сторонников убедительными рассказами, доказательствами и техническими материалами, которые помогают продвигать инициативы внутри организации.
• Поддерживать полное и понятное представление о сделках, рабочей нагрузке и технических этапах, что улучшает качество прогнозирования.
• Создавать повторно используемые демонстрации, шаблоны, описания, шаблоны и материалы, которые могут использовать и адаптировать другие архитекторы решений.
• Строить крепкие межфункциональные партнерства с отделами продаж, продукта, маркетинга, успеха клиентов, партнерами и широкой организацией архитекторов решений.
• Влиять на то, как определяются, масштабируются и повторно используются архитектурные шаблоны, ориентированные на dbt, за пределами одного аккаунта или территории.

Навыки, которые мы ищем:

Сильный кандидат на эту роль обычно обладает:

• Опыт в предподажах, архитектуре решений, инженерии продаж или аналогичной технической роли, ориентированной на взаимодействие с клиентами.
• Глубокое понимание dbt, аналитической инженерии, SQL, трансформации данных и современных облачных платформ данных.
• Способность вести техническую стратегию в сложных корпоративных проектах с множеством заинтересованных сторон и движущихся частей.
• Уверенность в работе с неопределенностью, балансировании поддержки краткосрочных сделок с долгосрочным качеством архитектуры и работе в быстро меняющейся среде.
• Доказательства наставничества, умножения усилий коллег или создания материалов и практик, повышающих эффективность команды.
• Сильные навыки коммуникации с руководством, технического повествования и письменной документации.

#LI-DJ2

Преимущества и льготы

• 100% оплачиваемая работодателем медицинская страховка*
• Щедрый оплачиваемый отпуск, включая оплачиваемый отпуск или гибкий/неограниченный отпуск в зависимости от роли и страны, а также оплачиваемые больничные, инклюзивный декретный отпуск, оплачиваемые праздничные дни, включая ежегодную Глобальную неделю отдыха, и дни для волонтерской деятельности.
• Гранты акций RSU*
• Возможности профессионального развития и обучения
• Виртуальные корпоративные встречи, бесплатное питание и веселые командные мероприятия
• Ежемесячная компенсация за мобильный телефон
• Доступ к инновационной платформе поддержки психического здоровья, которая предлагает персонализированную помощь и ресурсы в таких областях, как терапия, коучинг и самостоятельные упражнения по осознанности для всех застрахованных сотрудников и их застрахованных иждивенцев.

*Может варьироваться в зависимости от страны и типа работника — пожалуйста, свяжитесь с вашим рекрутером для получения дополнительной информации

Нажмите здесь, чтобы узнать больше о льготах Fivetran по регионам.

Для нас честь быть оцененными более чем в 5,6 миллиарда долларов, но еще важнее, что мы гордимся нашими основными ценностями: Вовлеченность, Делать правильные вещи и Одна команда, одна мечта. Подробнее о нас читайте в Forbes.     

Fivetran объединяет высококлассные таланты со всего мира, чтобы сделать доступ к данным для наших клиентов таким же простым и надежным, как электричество. Мы ценим и признаем, что наши клиенты выигрывают от наличия инновационных команд, состоящих из людей с разным происхождением, опытом и идентичностями. Fivetran продвигает разнообразие, равенство, инклюзивность и чувство принадлежности через привлечение, найм, развитие и удержание разнообразной рабочей силы, не только потому, что это правильно, но и потому, что это помогает нам строить компанию мирового класса для лучшего обслуживания наших клиентов, наших сотрудников и наших сообществ.

Чтобы узнать больше о культуре Fivetran и о том, каково быть частью команды, нажмите здесь и посмотрите наше видео.

Чтобы узнать больше о нашей политике конфиденциальности кандидатов, вы можете прочитать наше заявление здесь.

Мы стремимся обеспечить равные возможности для всех кандидатов участвовать в нашем процессе собеседований. Если вам необходимы особые условия на любом этапе процесса из-за инвалидности, медицинского состояния или других обстоятельств, пожалуйста, не стесняйтесь подать запрос, заполнив эту форму. Мы будем работать с вами, чтобы предоставить разумные условия, которые облегчат ваше участие и обеспечат справедливый и доступный процесс собеседования. Ваш запрос и любая предоставленная информация будут храниться в конфиденциальности и не повлияют на ваше рассмотрение. Мы с нетерпением ждем возможности услышать вас и максимально удовлетворить ваши потребности.