Старший директор, корпоративные коммуникации

Nintendo of America

О компании Nintendo of America: С момента запуска Nintendo Entertainment System™ более 30 лет назад миссия Nintendo заключается в том, чтобы дарить улыбки через уникальный развлекательный опыт. Здесь, в Nintendo of America Inc., мы реализуем эту миссию, тесно сотрудничая с Nintendo Co., Ltd., чтобы представлять знаковые и любимые франшизы Nintendo, включая Mario™, Donkey Kong™, The Legend of Zelda™, Metroid™, Animal Crossing™, Pikmin™ и Splatoon™, по всей Америке через наши видеоигры, аппаратные системы и сотрудничество с партнёрами в рамках других развлекательных инициатив, таких как полнометражные фильмы и тематические парки.

Мы являемся работодателем равных возможностей и предлагаем гостеприимную и инклюзивную среду на благо друг друга, наших продуктов, а также разнообразных потребителей и сообществ, которые мы считаем своим домом. Для получения дополнительной информации о Nintendo посетите сайт компании: https://www.nintendo.com/. 

Краткое описание команды/должности: Старший директор, корпоративные коммуникации будет выступать основным повседневным партнёром по реализации кризисных коммуникаций, исполнительскому месседжингу и написанию материалов высокой значимости в Nintendo of America (NOA). Эта роль делает акцент на проактивной готовности, чёткой поддержке принятия решений и вдумчивой разработке сообщений, чтобы помочь организации коммуницировать убедительно и уверенно в сложные или высокозаметные моменты. Эта роль будет обеспечивать консультации на старшем уровне, написание текстов и координацию, чтобы коммуникации были ясными, последовательными и соответствовали ценностям Nintendo – поддерживая внутренних и внешних заинтересованных лиц в моменты неопределённости, перемен или повышенного внимания.

ОПИСАНИЕ ОБЯЗАННОСТЕЙ

• Создаёт, обеспечивает надзор, а также редакторски проверяет и формирует ключевые сообщения, пресс-релизы и ответы на вопросы (Q&A) по всей организации для корпоративных, кризисных, брендовых и продуктовых инициатив, обеспечивая последовательность и соответствие убеждениям и ценностям компании; выступает основным повседневным партнёром руководства по коммуникациям в разработке и реализации кризисных сообщений по внутренним и внешним каналам.
• Создаёт чёткий и воспроизводимый процесс проверки, уточнения, настройки, заострения и дистилляции сообщений в ясные убеждающие тезисы для использования с глобальной и американской аудиториями; разрабатывает и поддерживает фреймворки кризисных коммуникаций, плейбуки и библиотеки сообщений для обеспечения организационной готовности.
• Руководит созданием оригинальных, прорывных сообщений для выступлений и презентаций руководителей, управления репутацией, корпоративной социальной ответственности и коммуникаций высокой ставки (включая кризисные заявления, промежуточные формулировки, тезисы для руководителей и деликатную переписку).
• Разрабатывает отчёты по лидерству мнений на основе ключевых трендов, медиаактивности и академических исследований; проактивно отслеживает медиа, отраслевые и культурные события для выявления репутационных рисков и доводит рекомендации до руководства на основе исследований и наблюдений.
• Руководит креативной разработкой презентационных материалов, а также готовит, брифингует и коучит руководителей и назначенных спикеров к медиаинтервью и высокозаметным мероприятиям, обеспечивая согласованность сообщений и готовность к вопросам.
• Проактивно анализирует отчёты аналитиков и СМИ, выявляя ключевые тренды, которые могут повлиять на стратегическое планирование, и поддерживая коммуникационную деятельность, связанную с аналитиками, инвесторами или государственными структурами, в координации с глобальными и функциональными партнёрами.
• Взаимодействует с руководителями подразделений и исполнительным менеджментом для разработки, координации и реализации коммуникационного контента, обеспечивая интегрированные подходы, согласованные ответы и единый голос; курирует глобальную согласованность коммуникаций между региональными командами.
• Выступает представителем компании во взаимодействии со СМИ и аналитиками на отраслевых выставках, запусках продуктов и в текущих контактах; поддерживает прочные отношения с деловыми, потребительскими и отраслевыми СМИ.
• Обеспечивает суждения и рекомендации старшего уровня руководству по коммуникациям в быстро меняющихся или неопределённых ситуациях, поддерживая своевременное и обоснованное принятие решений и гарантируя, что ответы отражают ценности компании и долгосрочные соображения бренда.
• Направляет и управляет поддержкой внешних PR-агентств на программной и проектной основе, особенно по высокопрофильным вопросам и кризисным ситуациям; проверяет и редактирует материалы агентств и внутренние результаты, принимая на себя основную ответственность за написание текстов, когда этого требуют деликатность или значимость.
• Сотрудничает с внутренними и внешними заинтересованными сторонами для решения проблем и обеспечения чёткой коммуникации позиции компании по критически важным каналам, поддерживая согласованность по сообщениям, срокам и тону.

КРАТКОЕ ОПИСАНИЕ ТРЕБОВАНИЙ

• От восьми (8) до десяти (10) лет опыта в корпоративных коммуникациях, связях с общественностью, журналистике или смежной области, со значительной ответственностью за кризисные коммуникации и исполнительский месседжинг.
• Подтверждённый опыт написания и формирования коммуникаций по деликатным, высокозаметным или критичным по времени вопросам.
• Опыт консультирования, брифинга или подготовки старших руководителей или спикеров к внешним и внутренним коммуникациям.
• Сильное суждение и способность действовать автономно, чётко и совместно под давлением.
• Опыт работы со СМИ предпочтителен; опыт работы с аналитиками или инвесторами будет полезен.
• Владение японским языком полезно, но не обязательно.
• Высшее образование в области связей с общественностью, маркетинга, журналистики, смежной области или эквивалентное.

Соискатели должны иметь законное право работать в Соединённых Штатах, чтобы рассматриваться на должность. Спонсорство визы для этой роли недоступно.

Эта должность является гибридной в Редмонде, штат Вашингтон. Гибридные должности требуют регулярной работы в офисе в соответствии с графиком и рекомендациями своего подразделения. В настоящее время эта должность не открыта для полностью удалённого формата. 

Эта должность включает указанный ниже диапазон базовой оплаты, возможность полугодовой дискреционной премии за результаты работы, а также комплексный пакет льгот, который включает медицинское, стоматологическое, офтальмологическое страхование, 401(k) и оплачиваемый отпуск.

Откликнуться

В Nintendo мы ищем людей, которые поддерживают друг друга, сохраняют любознательность и привносят вдумчивое творчество в свою работу. Вам не нужно идеально соответствовать каждому требованию — самое важное — это ваша способность учиться, адаптироваться и сотрудничать. Мы ценим коллег, которые открыто общаются, задают вопросы и проявляют инициативу, чтобы продвигать идеи вперёд. Если вы относитесь к своему делу с заботой и хотите оказывать положительное влияние, вы найдёте здесь своё место. Присоединяйтесь к нам и дарите улыбки через уникальный развлекательный опыт.

Если вам нужна помощь или разумное приспособление в процессе подачи заявки в связи с инвалидностью, свяжитесь с recruitingcoordinators@noa.nintendo.com или 425-882-2040.

Должность

Студия и команда

Местоположение

Сфера работы

Идентификатор заявки

Тип роли