Холдинг 24 на 7 — группа компаний
Мы — производитель торгового оборудования. В составе холдинга 5 направлений, главное производство — в Казани. Работаем с партнерами среди крупных заводов и поставщиков, география — более 1000 клиентов от Камчатки до Калининграда.
Сейчас в поиске HR-менеджера, который закрывает вакансии не для галочки, а находит вовлеченных и сильных сотрудников.
✨Чем предстоит заниматься:
Ты — главный по поиску талантов в холдинге. У нас низкая текучка, мы чаще ищем людей под новые задачи и расширение, чем на замену ушедшим.
- Закрывать вакансии. Это твоя основная цель. В работе будут и менеджеры, и дизайнеры, и руководители направлений.
- Вести полный цикл подбора. Ты лично общаешься с руководителем на брифе, ищешь, проводишь собеседования и сопровождаешь кандидата до его первого рабочего дня. Ты держишь руку на пульсе всего процесса, а не перекладываешь этапы на других.
- Улучшать процессы. Мы ждем, что ты будешь не просто «исполнителем», а экспертом. Если видишь, что где-то мы теряем кандидатов или этап можно ускорить — ты предлагаешь решение и внедряешь его.
✨Кого мы ищем:
- Ты уже работал(а) в подборе и знаешь, что рекрутинг — это не только закрытые галочки в плане, но и умение разглядеть потенциал в человеке, даже если он не идеально вписывается в шаблон резюме.
- Ты умеешь слышать. Для тебя нормально разговаривать с разными людьми, находить подход к каждому и оставаться корректным(ой) в любой, даже самой сложной беседе. Человечность — это не мягкий скилл, а твой принцип.
- Ты не боишься неопределенности. В жизни бывает хаос, процессы иногда разрознены. Это не выбивает тебя из колеи, а наоборот, заставляет собраться и действовать четко.
- Ты любишь скорость. Высокий темп — твоя стихия. Ты умеешь переключаться между задачами и сохранять продуктивность.
✨Мы предлагаем:
- Доход: оклад + флекс (80 000 рублей) + прозрачный бонус за каждого успешно нанятого сотрудника. Твой труд стоит того.
- График: Классическая пятидневка с 10:00 до 19:00 по адресу: Островского, 14 , чтобы был баланс между работой и жизнью.
- Оформление: по самозанятости или ИП .
- Команда: У нас принято поддерживать друг друга, говорить прямо и без лишней бюрократии. Плюс насыщенная корпоративная жизнь — мы умеем не только работать, но и отдыхать.
- Развитие: Мы вкладываемся в амбициозных. Если тебе станет тесно в рамках подбора, мы дадим возможность расширить зону ответственности в сторону классического HR-менеджмента (адаптация, оценка, L&D).
Готов(а) стать нашим проводником в мир талантов? Жми на кнопку «Откликнуться». Мы внимательно смотрим все отклики, и наш HR-менеджер обязательно свяжется с тобой, чтобы обсудить твое будущее в «Холдинг 24 на 7».
До встречи!
