Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
UX/UI & Brand Designer
Ищем сильного UX/UI & Brand дизайнера для проектной работы над уже запущенным digital-продуктом.
Продукт активно развивается и имеет существующую аудиторию: более 100 000 скачиваний на iOS и более 50 000 на Android.
Нам нужен дизайнер с хорошим визуальным вкусом, сильной насмотренностью и вниманием к деталям, который умеет создавать современный digital-дизайн высокого уровня: от интерфейсов приложения и сайта до айдентики и визуальной системы бренда.
Важно, чтобы человек умел не просто собирать макеты по ТЗ, а самостоятельно предлагать визуальные решения и доводить их до качественного результата.
• Проектировать интерфейсы мобильного и desktop-приложения.
• Создавать дизайн сайта и отдельных лендингов.
• Продумывать UX, пользовательские сценарии и состояния интерфейса.
• Развивать и поддерживать дизайн-систему продукта.
• Создавать и развивать визуальную систему бренда.
• Работать над айдентикой, типографикой, цветом, графическими элементами и фирменными приёмами.
• Создавать brand system, которую можно использовать на сайте, в приложении, рекламе, социальных сетях, видео и других материалах.
• Делать промо-страницы, материалы для App Store и Google Play, а также другие digital-макеты.
• При необходимости продумывать микроанимации и интерактивные состояния.
• Коммерческий опыт в UX/UI и digital-дизайне.
• Сильное портфолио с современными сайтами и интерфейсами приложений.
• Опыт работы с айдентикой и визуальными системами брендов.
• Отличное владение Figma.
• Сильное понимание типографики, композиции, сеток, цвета и визуальной иерархии.
• Внимание к деталям и аккуратность в макетах.
• Хорошая насмотренность и понимание актуального digital-дизайна.
• Умение самостоятельно предлагать и аргументировать визуальные решения.
Будет плюсом опыт работы с tech, SaaS, мобильными сервисами, motion-дизайном и интерактивными прототипами.
Проектная удалённая работа.
При отклике обязательно приложите портфолио. В первую очередь будем смотреть на качество визуала, интерфейсы приложений и сайтов, а также проекты с айдентикой и brand systems.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности