Начальник инженерного отдела

Обязанности:

• Техническая и административная руководство работы Инженерного отдела (по разделам внутренних инженерных систем: ВК, ОВ, ЭОМ, СС, АВТ и наружным инженерным сетям), а также привлеченных проектных организаций (субподрядчиков) и контроль качества проектных работ;
• Разработка заданий на выполнение работ по инженерным изысканиям, заданий на проектирование объектов капитального строительства и инженерного обеспечения;
• Увязка проектных решений со смежными разделами на всех этапах проектирования;
• Проверка и согласование проектной документации (стадий: ППТ, П, Р) на соответствие техническим регламентам, стандартам, нормам, правилам и инструкциям, заданию на проектирование;
• Участие в сборе данных и технических решений для оценки и анализа стоимости проектных решений при проектировании;
• Участие в разработки единых технических решений для стандарта предприятия.
• Прохождение экспертизы;
• Координация работы с внешними организациями, включая государственные органы, контролирующие инстанции, подрядчиков и поставщиков;
• Оптимизация проектных решений и затрат на выполнение ПИР;
• Участие в совещаниях, защита и обоснование технических решений;
• Авторский надзор.

Требования к кандидату:

• Высшее строительное образование ПГС, Инженерные специальности
• Опыт работы в проектировании и руководстве инженерным отделом/отделами;
• Релевантный опыт работы от 7-ти лет (жилищное строительство);
• Знание внутренних инженерных систем здания.
• Знание наружных инженерных систем и головных сооружений.
• Знание строительных норм и правил.
• Ответственность за разработку и согласование проектных решений, которые соответствуют техническим требованиям и нормативным документам;
• НОПРИЗ
• Профессиональное владение программами AutoCAD, Revit, , Excel и др. спец. Программ
• Ответственность, инициативность, желание профессионально развиваться

Условия:

• Москва -сити Башня Империя (Пресненская набережная, д.6 стр.2);
• 5/2 с 8:00-10.00 до 17.00-19.00 (Выезды на объект при необходимости);
• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с каждым успешным кандидатом.