Стабильная компания по предоставлению услуг интернет с 20-летней историей приглашает Технического директора! Сейчас мы находимся на этапе активного развития: расширяем сеть, модернизируем инфраструктуру, выходим на новые проекты. Нам нужен Технический директор, который возьмёт на себя всю техническую часть компании и станет надёжной опорой для генерального директора.
Важно: мы ищем лидера, который создаст систему, выстроит процессы и будет отвечать за результат.
Чем предстоит заниматься:
Стратегия и развитие
- Определение стратегии развития технической инфраструктуры компании
- Планирование и прогнозирование технических мероприятий с учётом целей бизнеса
- Разработка и реализация планов строительства новых сетей связи и модернизации существующих
Операционное управление
- Руководство всеми техническими процессами: от постановки задачи до полного выполнения
- Организация эксплуатации, аварийно-восстановительных и планово-предупредительных работ на сети
- Контроль качества выполнения работ и соблюдения сроков
Управление командой и процессами
- Создание структуры технического блока, описание бизнес-процессов и алгоритмов
- Постановка задач команде, контроль их выполнения, развитие сотрудников
- Грамотное распределение ресурсов компании
Взаимодействие с внешними сторонами
- Взаимодействие с государственными органами, регуляторами, операторами связи
- Работа с подрядчиками и поставщиками оборудования
- Представление интересов компании в технических вопросах
Наши ожидания:
- Опыт работы в телекоммуникационной отрасли (интернет-провайдер, оператор связи)
- Понимание принципов построения и эксплуатации сетей связи (ВОЛС, xPON, Ethernet)
- Опыт руководства технической службой или командой
- Навыки планирования, бюджетирования и управления проектами
- Умение выстраивать процессы и создавать системы с нуля
- Лидерские качества и умение вести за собой
- Ответственность за принятые решения и готовность брать на себя полномочия
Мы предлагаем:
- Реальную возможность влиять на развитие компании — вы будете принимать ключевые технические решения
- Полное доверие и поддержку со стороны генерального директора
- Свободу в построении технического блока и выстраивании процессов
- Работу в стабильной компании с 20-летней историей и амбициозными планами
- Официальное трудоустройство по ТК РФ
- Заработная плата обсуждается индивидуально по результатам собеседования
Если вы готовы взять на себя ответственность за техническую часть компании и стать ключевым человеком для её развития — откликайтесь!
