Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
David Kennedy Recruitment сотрудничает с глобальной технологической и сервисной компанией, работающей более чем в 70 странах и помогающей известным брендам улучшать их бизнес с помощью технологий и интегрированных решений, которая ищет Менеджера по операциям для присоединения к их команде в Лиссабоне.
Успешный кандидат будет руководить повседневной деятельностью на операционном этаже, обеспечивая достижение целей по производительности во всех командах и выполнение ожиданий клиентов по качеству, эффективности и улучшению клиентского пути. Компания ищет практичного лидера с сильным опытом в BPO, который будет полностью контролировать работу на площадке.
Должность: Менеджер по операциям
Местоположение: Лиссабон, Португалия
Формат работы: На территории офиса
Тип занятости: Полная занятость
ОБЯЗАННОСТИ И ОТВЕТСТВЕННОСТИ:
Руководить операционным этажом, управляя менеджерами, супервайзерами и их командами, неся ответственность за производительность и результаты нескольких подразделений
Отбирать, обучать, развивать и управлять эффективностью прямых подчинённых, планируя и распределяя работу в соответствии с политиками компании и законодательными требованиями
Проводить регулярные индивидуальные встречи с прямыми подчинёнными для оценки производительности и предоставления постоянного коучинга
Анализировать и поддерживать соглашения об уровне обслуживания клиентов, внедрять планы улучшения при необходимости и обеспечивать соблюдение действующих контрактов
Поддерживать отношения с клиентами, обеспечивая открытость коммуникации, понимание ожиданий и мониторинг удовлетворённости
Проводить регулярные бизнес-обзоры, представляя отчёты по обслуживанию и операционной эффективности, а также вести еженедельные встречи с функциональными руководителями по вопросам операций на площадке и предстоящих потребностей
Сотрудничать с отделами обучения, HR, качества, управления рабочей силой и привлечения талантов для разработки планов действий, решающих проблемы и способствующих постоянному улучшению
Вносить вклад в прибыльность программы (доходы, маржа, выставление счетов, использование рабочих мест и удержание), с обучением и поддержкой для достижения полной ответственности за P&L
Сотрудничать с отделом развития бизнеса по вопросам роста и поддерживать визиты потенциальных клиентов на площадку
ТРЕБОВАНИЯ:
Свободное владение испанским и английским языками на уровне C1
Несколько лет опыта управления операциями BPO / контактного центра, предпочтительно с опытом управления в туристическом бизнесе
2–4 года прогрессивного управленческого опыта в руководстве супервайзерами и тимлидами
Сильные лидерские качества на площадке: видимый, практичный лидер, способный стимулировать производительность в нескольких командах
Опытный коуч и наставник, способный разрабатывать планы действий для максимизации производительности и предоставлять эффективную обратную связь
Умение анализировать и улучшать рабочие процессы и вести изменения в быстро меняющейся среде
Способность эффективно работать под давлением, доводить дела до конца и сохранять профессионализм
Отличные письменные и устные коммуникативные навыки, уверенность в презентациях для клиентов и внутренних заинтересованных сторон
Готовность работать по гибкому графику
Проживание в Лиссабоне и законное право на работу в Португалии
ПРЕДЛОЖЕНИЕ:
Конкурентоспособная базовая зарплата в зависимости от опыта
Годовой бонус
Пособие на питание в размере 7,63 € за рабочий день
Медицинская страховка с первого дня
Центральное расположение в Лиссабоне
Полностью оплачиваемое введение в курс дела по компании и программе, которой вы будете руководить
Программы развития лидерских качеств и карьеры
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности