Стажёр по цифровому строительству – энергетическая инфраструктура (м/ж/д)

Рабочая нагрузка: 60–100%, Баден, срочно на 6 месяцев

В стажировке Digital Construction в Axpo Grid вы применяете Building Information Modelling (BIM) в энергетической отрасли и внедряете цифровые модели непосредственно в реальные инфраструктурные проекты.

Задачи и обязанности

• Разработка цифровых 3D-моделей энергетической инфраструктуры: вы преобразуете данные облака точек в точные BIM-модели подстанций, воздушных линий и их компонентов в Revit и/или Inventor.

• Обеспечение цифровых строительных площадок: вы создаёте и обновляете цифровые строительные пакеты в формате openBIM, чтобы модели, планы и техническая информация могли надёжно использоваться на стройплощадке.

• Активное участие в формировании стандартов: вы развиваете библиотеки объектов, руководства по моделированию и цифровые процессные стандарты.

• Практический опыт инженерной деятельности: вы работаете над реальными инфраструктурными проектами и координируете свою работу с проектировщиками, инженерными командами и субподрядчиками.

• Обеспечение качества и прогресса: вы проводите проверки моделей, анализируете данные и рабочие процессы и вырабатываете улучшения для будущих проектов.

• Обеспечение устойчивого доступа к знаниям: вы документируете технические рабочие процессы, этапы проверок и извлечённые уроки для повторного использования в разных проектах.

Профиль и требования

• Вы проходите обучение или учитесь по специальности строительное инженерное дело, архитектура, машиностроение, геодезия или смежной области и находитесь на последнем семестре бакалавриата или магистратуры либо недавно его закончили.

• У вас сильный интерес к Digital Construction, методу BIM и работе с данными облака точек.

• У вас есть практический опыт работы с Revit или Inventor; знания других инструментов Autodesk являются преимуществом.

• Вы любите составлять чёткие, структурированные руководства и описания процессов и интересуетесь развитием процессов и постоянным улучшением.

• Вы работаете самостоятельно, аналитично и ориентированы на команду.

• Вы обладаете очень хорошим знанием немецкого языка в устной и письменной форме, а также хорошим знанием английского языка и имеете действующее разрешение на работу в Швейцарии или ЕС. Даже если вы не соответствуете всем пунктам, мы будем рады вашему отклику.

О команде

Мы — команда, которая продвигает BIM в энергетической отрасли — от 3D-моделирования до строительной площадки. Мы ценим инициативность, открытый обмен знаниями и сопровождаем вас в приобретении практического инженерного опыта.

В нашей компании мы стремимся к культуре непрерывного обучения, личностного развития и вовлечённости в сообщество на национальном уровне. Нам важно предоставить нашим сотрудникам инструменты и ресурсы, необходимые для их успеха, и мы уверены, что вам понравится быть частью нашей команды!

• Гибкий график работы
  Наслаждайтесь гибким графиком работы и возможностью работать до 50% удалённо — для идеального баланса между работой и личной жизнью.

• Щедрое пенсионное обеспечение
  Мы покрываем 60% взносов на вашу пенсионную страховку — для безопасного будущего.

• Здоровье превыше всего
  100% оплата зарплаты при болезни или несчастном случае и доступ к эксклюзивной платформе ментального здоровья с пятью бесплатными сессиями у психолога.

• Отпуск по уходу за ребёнком
  16 недель декретного отпуска (100% оплата) и 10 дней отпуска по уходу за ребёнком для отцов (100% оплата), чтобы провести ценное время с семьёй.

• Поддержка вашей семьи
  Возмещение до 20% расходов на уход за детьми (максимум 4800 швейцарских франков в год).

• Эксклюзивные скидки
  Привлекательные скидки на бензин, страховки и мобильную связь у партнёров, таких как Shell, Avia, Sunrise и Swisscom.

• Общественный транспорт
  С бесплатным полупроездным билетом (максимум 190 швейцарских франков) вы сможете выгодно перемещаться из пункта А в пункт Б.

В группе Axpo мы привержены культуре недискриминации, толерантности и инклюзии. Как работодатель, который поддерживает равные возможности, мы приветствуем заявки независимо от этнического происхождения, гендерной идентичности и выражения, сексуальной ориентации, возраста, инвалидности, а также социально-экономического, культурного и религиозного происхождения. Мы обязуемся обеспечить уважительный и инклюзивный процесс найма, а также рабочую среду без дискриминации для всех.