Mayflower создает цифровые развлекательные продукты, которыми пользуются миллионы людей по всему миру. Мы объединяем технологии, продуктовое мышление и эксперименты, чтобы создавать впечатления, которые вовлекают глобальную аудиторию и формируют будущее онлайн-развлечений.

О роли

Мы ищем опытного Менеджера по продуктовой области, который будет отвечать за стратегию, дорожную карту и реализацию ключевой продуктовой области. В этой роли вы будете превращать стратегию компании в конкретные результаты, сотрудничая с кросс-функциональными командами для выявления возможностей, приоритизации инициатив и доставки продуктов, создающих ценность для пользователей и бизнеса.

Вы будете тесно работать с инженерными, дизайнерскими, аналитическими командами и бизнес-стейкхолдерами, чтобы ваша область развивалась в соответствии с потребностями пользователей и целями компании.

Обязанности

Определение стратегии и приоритетов

• Отвечать за продуктовую стратегию и дорожную карту вашей области.
• Переводить приоритеты в четкие продуктовые цели и инициативы.
• Выявлять, проверять и приоритизировать продуктовые возможности, используя инсайты клиентов и данные.
• Принимать решения о компромиссах для максимизации влияния на клиентов и бизнес.

Управление доставкой продукта

• Руководить полным циклом реализации дорожной карты области.
• Обеспечивать команды четкими формулировками проблем, требованиями и критериями успеха.
• Координировать зависимости между командами и гарантировать, что решения вписываются в более широкую продуктовую экосистему.
• Постоянно улучшать качество и исполнение доставки.

Сотрудничество и влияние

• Согласовывать стейкхолдеров по приоритетам, срокам и ожидаемым результатам.
• Четко и проактивно сообщать о дорожной карте, прогрессе, рисках и результатах.
• Оказывать влияние на решения в командах без формального авторитета.

Использование данных для принятия решений

• Вести продуктовые исследования через изучение клиентов, эксперименты и обратную связь.
• Использовать количественные и качественные данные для формирования решений по дорожной карте.
• Определять и отслеживать ключевые показатели продукта (KPI).
• Измерять результаты и вносить изменения на основе производительности продукта.

Формирование сильной продуктовой культуры

• Обучать продуктовые команды эффективным практикам управления продуктом.
• Содействовать сотрудничеству, ответственности и постоянному совершенствованию.
• Помогать укреплять исполнительское мастерство в вашей продуктовой области.

Требования к кандидату

Вам будет комфортно у нас, если у вас есть

• Опыт управления стратегией и дорожной картой продуктовой области или домена.
• Сильные навыки продуктового исследования и приоритизации.
• Опыт работы с кросс-функциональными командами на протяжении всего жизненного цикла продукта.
• Аналитический склад ума и уверенность в использовании данных для принятия решений.
• Отличные навыки управления стейкхолдерами и коммуникации.
• Доказанная способность влиять без формального авторитета.
• Страсть к созданию продуктов, решающих реальные проблемы клиентов.

Условия

Мы знаем, что талант заслуживает отличных условий, поэтому вот что вы можете ожидать, присоединившись к нам.

• Трудовой договор с базой в ЕС и рабочая виза на Кипр сроком на 3 года с полной поддержкой в вопросах релокации и визовых процессов, включая помощь вашей семье.
• Паспорт ЕС. Возможность получить паспорт ЕС после 4 лет проживания.
• Полный пакет релокации: авиабилеты в Лимассол для вас и вашей семьи, квартира, оплачиваемая компанией на первый месяц, и полная поддержка при переезде для комфортного и беспроблемного переезда.
• Прозрачные оценки эффективности два раза в год с возможностью бонусов и корректировок зарплаты.
• Частная медицинская страховка для вас и вашей семьи.
• Корпоративный мобильный тариф (безлимитный в Кипре с включенным роумингом).
• Поддержка осознанности и благополучия, включая психологическую помощь с покрытием 50%.
• Покрытие 50% стоимости обучения в школе и детском саду для ваших детей.
• Полностью оплачиваемые спортивные льготы, а также доступ к аренде электросамокатов и велосипедов в офисе.
• Поддержка профессионального роста: языковые курсы, конференции, обучающие программы и коучинг.
• Программа признания коллег: получайте и делитесь благодарностями за отличную работу.
• Полностью оборудованный офис в центре Лимассола с всем необходимым для сосредоточенной работы и сотрудничества.
• Бесплатные завтраки и обеды в офисе, а также кофейня с высококачественными напитками и здоровый бар с питательными закусками.
• Сильная инженерная культура: международные команды, корпоративные мероприятия, тимбилдинги и хакатоны — потому что отличная работа происходит в отличных сообществах.