В команде дирекции по информационным системам управляющей компании «Группы ЛСР» открыта позиция Эксперта по производительности 1С:
Задачи, которые предстоит решать:
- Анализ метрик инфраструктуры и замеров по APDEX;
- Диагностика и поиск узких мест;
- Оптимизация кода и запросов;
- Выработка рекомендаций по настройке инфраструктуры, распределению нагрузки, увеличению ресурсов серверов;
- Решение проблем, возникающих при эксплуатации высоконагруженных ИС;
- Разработка нагрузочных тестов и прогнозирование проблем масштабирования.
Мы ждём что у Вас есть: - Высшее техническое образование;
- Желание обучаться и повышать квалификацию;
- Уверенное знание платформы 1С и стандартов разработки ПО;
- Знание методик оптимизации кода и повышения производительности;
- Знание актуальной версии БСП;
- Знание интеграционных механизмов;
- Умение читать чужой код;
- Умение оценивать, планировать и исполнять работы в срок.
Будет преимуществом:
- Знание типовых конфигураций и стандартных библиотек;
- Аттестация: 1С: Специалист, 1С: Эксплуататор, 1С: Эксперт;
- Опыт использования 1С: КИП;
- Опыт настройки и эксплуатации инструментов DevOps (Jenkins, SonarQube, OScript, Git, Gitlab);
- Опыт настройки сбора метрик об эксплуатируемым системам и методик анализа производительности (APDEX, ЦКК, ЦУП, Zabbix);
- Опыт использования инструментов анализа производительности;
- Опыт разработки автоматизированных тестов;
- Опыт создания технической документации.
Мы предлагаем:
- Работу в Управляющей компании крупного производственно-строительного холдинга;
- Комфортные условия труда в центре города, офис с видом на Смольную набережную. Есть развозка от станций метро пл. Восстания, пл. Ленина и пл. А.Невского;
- Оформление согласно ТК РФ;
- График работы: пн-чт с 09.00 до 18.00, пт с 08.00 до 17.00, возможен гибридный график или удаленка после испытательного срока;
- Привлекательную заработную плату, выплаты 2 раза в месяц;
- Годовую премию (по результатам работы);
- Возможность карьерного роста и заработной платы (по результатам работы);
- Дружный коллектив и атмосфера взаимопомощи;
- Обучение за счет работодателя;
- Доступ к собственной библиотеке учебной литературы и каталогу видеокурсов;
- Корпоративный спорт;
- Скидки на санаторно-курортный отдых по корпоративным программам;
- Добровольное медицинское страхование с широким спектром услуг;
- Мероприятия и подарки детям;
- Систему корпоративных наград компании;
- Льготные условия приобретения продукции (строительные материалы);
- Жилищную программу «Группы ЛСР».
