Прикладной ученый / Инженер по машинному обучению

Перед деталями, вот задача, которую вы поможете нам решить.

Мы создаём воплощённый интеллект, который безопасно управляет реальными транспортными средствами, а также экосистему, на которой в будущем будут работать миллиарды машин. Очень немногие специалисты в области ИИ могут так сказать. Каждая роль здесь, независимо от команды, связана с этим.

Вот что охватывает эта конкретная роль.

🛠️ О наших инженерных командах

Инженерные команды Wayve создают основы ИИ, робототехники, симуляции, данных и систем, необходимые для безопасного и масштабируемого развертывания универсального ИИ-водителя.

Команда обогащения и курирования преобразует данные вождения на уровне автопарка в высококачественные обучающие наборы данных, обогащения и эталонные оценки для сквозного ИИ-водителя и базовых моделей Wayve.

🧠 Ваши повседневные задачи

• Разрабатывать масштабируемые методы обнаружения редких, ценных и критичных для безопасности сценариев в данных автопарка.

• Использовать эмбеддинги, активное обучение, поиск по сходству, модельно-ассистируемый майнинг и умную выборку для улучшения охвата набора данных.

• Проектировать конвейеры для автоматического обогащения, маркировки, удаления дубликатов и мониторинга качества данных.

• Проводить эксперименты для понимания, какие смеси данных и стратегии курирования улучшают производительность модели.

• Сотрудничать с командами базовых моделей, оценки, симуляции и инфраструктуры для внедрения идей в производство.

• Создавать эталонные показатели и анализы срезов, которые выявляют слепые зоны модели и направляют следующую итерацию данных и моделирования.

🧩 Над чем вы будете работать

• Наборы данных реального вождения и симуляции в петабайтном масштабе.

• Движки данных и системы поиска с использованием Python, SQL, Spark, эмбеддингов и мультимодальных моделей.

• Стратегия обучающих данных для воплощённых моделей зрения-языка и вождения.

• Автоматическое обогащение, активное обучение и модельно-ассистируемая маркировка.

• Оценочные наборы данных, связывающие решения по данным с результатами реального вождения.

🙌 Вам стоит подать заявку, если

• У вас есть крепкие основы машинного обучения и программной инженерии, и вы можете внедрять прикладные исследования в производство.

• Вы владеете Python и современным фреймворком глубокого обучения, а также уверенно работаете с SQL или инструментами для работы с большими данными.

• У вас есть опыт курирования данных, работы с базовыми моделями, обработки больших данных, компьютерного зрения или оценки моделей.

• Вы умеете рассуждать о выборке, дисбалансе классов, качестве меток, охвате набора данных и дизайне экспериментов.

• Вам нравятся неоднозначные, межфункциональные задачи, и вы чётко объясняете технические компромиссы.

• Опыт в автономном вождении, робототехнике, VLM, активном обучении, поиске по сходству, Spark или распределённом обучении будет плюсом.

🌱 Не соответствуете всем требованиям? Это совершенно нормально! Если вы увлечены автономностью и хотите учиться, мы призываем вас подать заявку, даже если вы не соответствуете всем требованиям.

Подробнее о Wayve

🚀 Wayve создаёт ведущую платформу ИИ для автономного вождения. Мы разрабатываем сквозной ИИ-подход, который позволяет транспортным средствам учиться напрямую на реальном опыте, развивая способность адаптироваться, обобщать и улучшаться в масштабе.

Наша амбиция — сделать автономность универсальной. Безкартографическая и аппаратно-независимая ИИ-платформа Wayve интегрируется с глобальными OEM-партнёрами, обеспечивая непрерывную эволюцию программного обеспечения от L2+ до L4.

Как мы работаем 💻 — Локации и гибкий график

Эта роль базируется в Саннивейле. Мы используем гибридную модель работы, сочетающую личное сотрудничество с сосредоточенным временем удалённой работы.

🔍 Процесс собеседования

• Первичный звонок / скрининг рекрутера (25 мин)

• Собеседование по компетенциям (60 мин)

• Глубокие технические интервью (программирование, проектирование систем, широта знаний в МЛ, отладка PyTorch; 3-4 часа)

• Финальное интервью, посвящённое миссии, ценностям и уровню соответствия

Мы всегда объясним формат и подстроимся под ваше расписание.

Что вы получите (зависит от локации)

• 💰 Годовой пересмотр зарплат с учётом рынка

• 📈 Значимая доля в компании

• ✈️ Поддержка при переезде и спонсорство визы, если применимо

• ✅ Гибридный график и доступ к мастерским и лабораториям для автомобилей

• 📚 Поддержка обучения и развития

• 🩺 Комплексные льготы по здоровью, семье, пенсии и благополучию, зависящие от локации

Краткое и честное замечание перед подачей заявки.

Wayve — это не зрелая, полностью структурированная компания с уже написанной инструкцией. Многое в нашей работе ещё формируется, и если вы присоединитесь, вы поможете её создавать. Это подходит людям, которые хотят настоящей ответственности, а не тем, кто нуждается в устоявшейся структуре с первого дня.

Если это звучит как задача, которой вы хотите посвятить своё время, мы будем рады услышать вас.

В Wayve мы стремимся создавать разнообразную, справедливую и уважительную культуру, которая включает всех на основе их уникальных навыков и взглядов, независимо от пола, расы, религии или убеждений, этнического или национального происхождения, инвалидности, возраста, гражданства, семейного, домашнего или гражданского партнёрства, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, статуса ветерана, беременности или связанных с ней состояний (включая грудное вскармливание) или любой другой основы, защищённой применимым законодательством.

Для получения дополнительной информации посетите Карьера в Wayve. Чтобы узнать больше о наших мотивах, посетите Ценности Wayve

ОТКАЗ ОТ ОТВЕТСТВЕННОСТИ: Мы не будем спрашивать о браке или беременности, обязанностях по уходу или инвалидности ни в одном из наших объявлений о работе или на собеседованиях. Однако мы собираем информацию об обязанностях по уходу и инвалидности, а также другую информацию о разнообразии в рамках необязательной формы мониторинга DEI, чтобы помочь нам выявить области для улучшения в нашем процессе найма и обеспечить, чтобы процесс был инклюзивным и недискриминационным.