Ведущий инженер-программист (безопасность)

Почему Faculty?

Мы основали Faculty в 2014 году, потому что считали, что ИИ станет самой важной технологией нашего времени. С тех пор мы работали с более чем 350 глобальными клиентами, помогая им трансформировать их результаты с помощью человеко-ориентированного ИИ. Вы можете прочитать о нашем реальном влиянии здесь.

Мы не гоняемся за модными трендами. Мы создаём, строим и внедряем ответственный ИИ, который действительно меняет ситуацию — и мы хорошо разбираемся в том, как делать это качественно. Мы приносим нашим клиентам непревзойдённую глубину технической, продуктовой и исполнительной экспертизы, работая с организациями из сферы государственного управления, финансов, розничной торговли, энергетики, наук о жизни и обороны.

Наш бизнес и репутация быстро растут, и мы всегда ищем людей, которые разделяют наше интеллектуальное любопытство и желание создать позитивное наследие с помощью технологий.

ИИ — это технология, определяющая эпоху, присоединяйтесь к компании, где вы получите возможность представить её самые мощные применения и воплотить их в жизнь.

О роли

В качестве ведущего инженера-программиста в Faculty вы будете определять техническую стратегию, архитектуру и внедрение передовых, безопасных систем ИИ в сферах с высокими ставками. Соединяя исследования ИИ и практическое воздействие, вы установите стандарты инженерного мастерства и реализуете масштабируемую инфраструктуру машинного обучения.

Работая вместе с Frontier Labs, вы будете продвигать практические, ориентированные на безопасность ИИ-фреймворки, оценку возможностей моделей и системы с несколькими агентами. Вы будете выступать в роли главного советника для руководства клиентов, наставлять инженерные кадры и руководить межфункциональными командами для решения критически важных реальных задач ИИ.

Чем вы будете заниматься:

• Определять техническую стратегию, архитектуру систем и проводить тщательное тестирование возможностей сложных систем машинного обучения и моделей Frontier AI

• Проектировать производственные, безопасные программные решения для машинного обучения, инструменты оркестрации и масштабируемую облачную инфраструктуру

• Устанавливать стандарты и лучшие практики по всей компании для безопасного, надёжного и этичного развертывания машинного обучения в масштабе

• Сотрудничать с межфункциональными командами и руководителями высшего звена для преобразования важных потребностей клиентов в устойчивые ИИ-решения

• Консультировать старших клиентов и партнёров как доверенный эксперт по безопасности ИИ и техническим вопросам, чётко излагая сложные стратегии

• Наставлять и развивать инженерные таланты, активно повышая возможности команды и поддерживая инклюзивную, высокоэффективную культуру

• Сотрудничать с Frontier Labs для совершенствования процедур оценки безопасности, инструментов управления многоагентными системами и надёжных рамок управления ИИ

Кого мы ищем:

• У вас есть значительный опыт руководства в проектировании, развертывании и обеспечении безопасности масштабируемых приложений на основе больших языковых моделей (LLM), многоагентных систем и процессов оценки безопасности ИИ.

• Вы обладаете исключительными основами программной инженерии и продвинутыми знаниями Python, с акцентом на создание устойчивых, готовых к корпоративному использованию систем.

• Вы имеете глубокий практический опыт работы с облачными платформами (AWS, Azure, GCP), масштабируемыми облачными архитектурами, оркестрацией контейнеров (Docker, Kubernetes), песочницами для агентов и комплексной кибербезопасностью.

• Вы владеете полным жизненным циклом машинного обучения, с доказанным опытом внедрения производственных систем с использованием PyTorch, TensorFlow или аналогичных фреймворков.

• Вы преуспеваете в быстро меняющейся, динамично развивающейся среде, обладаете автономностью, стратегическим мышлением и опытом принятия технических решений.

• Вы умеете убедительно общаться как с техническими командами, так и с высшим руководством без технического бэкграунда, переводя сложные технические риски в понятные стратегические направления.

Процесс собеседования

1. Скрининг команды по подбору персонала (30 минут)

2. Знакомство с менеджером по найму (30 минут)

3. Собеседование с парным программированием (90 минут)

4. Собеседование по проектированию систем (90 минут)

5. Коммерческое и лидерское собеседование (60 минут)

    

#LI-PRIO

Наши принципы найма

Мы стремимся создать лучшую команду, а не самую однородную. Мы знаем, что разнообразие людей порождает разнообразие мыслей, а это укрепляет наш принцип поиска истины. И мы знаем из опыта, что разнообразные команды создают более качественную работу, релевантную миру, в котором мы живём. Нас объединяет глубокое интеллектуальное любопытство и желание использовать наши способности для измеримого положительного воздействия. Мы настоятельно призываем подавать заявки людей всех происхождений, этнических групп, полов, религий и сексуальных ориентаций.

Если вы не соответствуете всем требованиям, но вас вдохновляет эта роль и вы знаете, что обладаете ключевыми сильными сторонами, пожалуйста, не стесняйтесь подавать заявку — возможно, вы подходите для этой или других ролей. Мы открыты к обсуждению неполного рабочего времени.

Примечание об ИИ: мы рады, если вы используете его для исследований и подготовки к собеседованиям, но, пожалуйста, не используйте ИИ для генерации ответов во время живых интервью. Мы также используем ИИ для ведения заметок (Metaview) на собеседованиях, чтобы интервьюеры могли оставаться сосредоточенными (вы можете отказаться — просто сообщите нам), и каждое заявление рассматривается человеком, решение не принимается ИИ.