Инновации и прорывные решения — наша работа
Присоединяйтесь к команде Трёхкратного лидера Рейтинга работодателей*
*По версии HeadHunter за 2023-2025 годы
Технологическое превосходство
Мощно развивайте собственную разработку
Легендарные продукты
Создавайте передовые финтех-решения
Лучший* цифровой банкинг
Делайте продукты, которыми пользуются миллионы
Престижный опыт
Реализовывайте амбиции и растите вместе
с крупнейшим** частным банком России
*Согласно рейтингу Markswebb, 2024 г.
**По данным рейтинга топ-10 vbr.ru, январь 2024
Чем предстоит заниматься:
- Разрабатывать и развивать web-сервисы, построенные на стеке TypeScript / JavaScript / ReactJS / Node.js ( NestJS )
Что мы ждем от вас:
- Опыт frontend react разработки – от 3-х лет
- Хороший опыт на стороне backend разработки на NodeJS – от 2-х лет
- Детальное понимание основных принципов построения модульной компонентной архитектуры web-приложений / сервисов
- Отличное понимание тонкостей работы Node.js и асинхронного программирования
- Хорошее владение фреймворками NestJS / Express
- Уверенный TypeScript
- Опыт работы с Kafka на Node.js
- Опыт работы с БД на Node.js
- Опыт работы с системами логирования / мониторинга
- Понимание организации DevOps практик вокруг CI/CD для эффективного взаимодействия с DevOps инженерами
- Понимание тонкостей межсервисного взаимодействия с учетом вопросов аутентификации и авторизации
- Большим плюсом будет опыт портирования web-приложений в мобильное по средствам WebView и понимание соответствующей проблематики
- Плюсом также будет знакомство с kubernetes и соответствующими особенностями, которые нужно учесть при разработке сервисов
Что мы предлагаем взамен:
- Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + квартальная премия
- Гибкий график работы: вы сможете планировать время так, как удобно вам и вашей команде
- Полную удалёнку или гибрид на выбор, а также уютный ИТ-хаб в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге и сезонный коворкинг в Сочи
- Сложные и интересные задачи, современный стек технологий
- Заботу о вашем здоровье: программа ДМС с первых дней работы, куда входит стоматология, обслуживание в лучших клиниках города, страхование и компенсация 10-ти дней больничного
- Возможность вертикального и горизонтального карьерного роста: регулярно проходят тренинги, вебинары, митапы и демо-дни
- Оплату посещения профильных конференций и курсов, помогаем с подготовкой к публичным выступлениям и написанием статей на Хабр
- Предложения от Банка только для сотрудников: собственные спортзалы (Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург), а также скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны, бары, магазины
Лучший банк
* для умных и свободных
* По версии Банки.ру, 2023 год
* Welcome pack (Велкомпак) – набор для нового сотрудника, вручается
в первый день
Акционерное общество Альфа-Банк. Лицензия № 1326 от 16.01.2015
