Менеджер проектов

Менеджер по операционной эффективности (Менеджер проектов)

Компания Дальпромрыба — часть крупной международной Компании с собственным рыбоперерабатывающим производством. Ищем человека, который превратит «а можно ли лучше?» в конкретные проекты с измеримым результатом.

Чем предстоит заниматься:

• Двигать эффективность — разрабатывать и запускать проекты, которые реально меняют производственные процессы, а не остаются в презентациях.
• Автоматизировать — находить ручные операции и заменять их умными решениями.
• Переносить лучшие практики — изучать опыт других заводов Компании (качество, производство, безопасность) и адаптировать его под нашу площадку.
• Сокращать затраты — искать и устранять потери, простои и «узкие горлышки» на линии.
• Выстраивать KPI — адаптировать систему метрик для производственных процессов и команд, чтобы цифры работали на результат.
• Работать со всей командой — взаимодействовать с каждым отделом завода: от цеха до топ-менеджмента.
• Вовлекать людей — помогать рыбообработчикам расти в продуктивности и чувствовать свою роль в общем успехе.

Что мы ждём от вас:

✅ Высшее образование (техническое, экономическое или управленческое).
✅ Уверенный опыт управления проектами — вы знаете, как довести инициативу от идеи до внедрения.
✅ Практика ведения кросс-функциональных проектов с участием разных подразделений.
✅ Английский от Upper-Intermediate (B2) — Компания международная, коммуникация с коллегами за рубежом будет регулярной.
✅ Продвинутый уровень Excel, PowerPoint и готовность осваивать специализированные платформы.
✅ Soft skills, которые нам важны: ответственность, коммуникабельность, критическое мышление, лидерство, ориентация на результат и умение управлять изменениями.
✅Будет большим плюсом: опыт в бережливом производстве (Lean, Kaizen, Six Sigma и т. д.).

Что мы предлагаем:

• Конкурентная заработная плата (обсуждаем по итогам собеседования).
• Работа в стабильной международной Корпорации с прозрачными процессами.
• Реальное влияние на результат — ваши проекты будут видны на уровне всей Корпорации.
• Доступ к лучшим практикам и обучение за счёт компании.
• Сильная команда и культура, в которой ценят инициативу.
• Программа ДМС с первого рабочего дня.
• Мобильная связь.
• Питание в нашей корпоративной столовой за счет компании.

Откликайтесь — обсудим, как ваш опыт поможет нашему производству выйти на новый уровень!