Менеджер по управлению проектами (жидкие лекарственные формы)
Авексима — российская фармацевтическая компания полного цикла: от научных разработок до выпуска и продвижения инновационных лекарственных препаратов. Сегодня наша компания известна своим научным центром в Сколково, открытым в 2020 году, где проводятся передовые исследования и разработки инновационных препаратов.
В нашем портфеле более 120 продуктов, собственные производственные мощности и амбициозная команда, объединённая стремлением делать качественные и доступные лекарственные препараты для миллионов людей!
Чем предстоит заниматься:
- Ведение проектов группы жидких лекарственных форм;
- Планирование, контроль и координация сроков, ресурсов, бюджета и ключевых показателей проектов в соответствии с утверждёнными планами;
- Управление и координация изменений в рамках проектов, подготовка проектной отчетности;
- Обеспечение согласованности проектной деятельности с внутренними процедурами и регламентами;
- Взаимодействие с межфункциональными командами (аналитическая лаборатория, регуляторные подразделения и пр.).
Что мы ждем от кандидата:
- Профильное высшее образование (фармацевтическое, химико-технологическое, биотехнологическое или смежное);
- Опыт работы в фармацевтической отрасли в области разработки и/или производства лекарственных форм;
- Опыт управления проектами в фармацевтической или биотехнологической отрасли от 1 года. Владение инструментами проектного менеджмента (MS Project, Jira, Trello, Smartsheet и др.);
- Знание международных стандартов (GMP, GLP) и нормативных требований (Минздрав РФ, EMA, FDA);
- Уверенные навыки планирования, координации и контроля исполнения задач.
Мы рады предложить:
- Конкурентную заработную плату.
- Корпоративную мобильную связь.
- Релокационный пакет при переезде также из других регионов.
- Офис в Инновационный центр "Сколково", БЦ "Амальтея".
- Офисный формат работы с 08:30 до 17:00.
- Доступ к сервису скидок BestBenefit — широкий выбор предложений для сотрудников: скидки на технику и электронику, доставку еды, экскурсии, фитнес, онлайн-курсы;
- Современные рабочие процессы: цифровая среда, удобный документооборот (КЭДО) и развитые каналы общения.
- Учебный портал с внутренними и внешними программами развития.
- Корпоративный спорт: футбольная команда, беговой клуб.
- Программа заботы о сотрудниках: подарки детям, помощь при рождении, свадьбе и других важных событиях.
Заботимся о здоровье – создаем будущее!
