SMM-менеджер (Reels, Shorts, вертикальные видео) | Totty Toys

180 SKU мягких игрушек, ещё 80 новых запусков и практически неисчерпаемый запас сюжетов для контента. Нам нужен человек, который умеет превращать всё это в видео, которые хочется досмотреть и переслать друзьям.

Привет! Мы — Totty Toys, один из лидеров в категории мягких игрушек на маркетплейсах.

Мы сами придумываем дизайн наших игрушек, производим их и развиваем собственный бренд.

Сейчас ищем SMM-менеджера, который поможет нам сделать Totty Toys узнаваемым не только на Wildberries и Ozon, но и в социальных сетях.

Главный фокус — короткие вертикальные видео, органические охваты и рост узнаваемости бренда.

Нам нужен не просто человек, который умеет вести соцсети и следить за трендами. Мы ищем специалиста, способного придумать оригинальный формат, проверить гипотезу, разобраться в результатах и понять, как повторить успех.

У вас будет возможность самостоятельно предлагать идеи, запускать новые рубрики, экспериментировать с форматами и влиять на контентную стратегию бренда.

В вашей зоне координации также будет SMM-специалист детского направления.

Чем предстоит заниматься

1. Придумывать контент, который будут смотреть.

• Разрабатывать идеи для Reels, Shorts и других вертикальных видео: от отдельных роликов до постоянных рубрик, сериалов и игровых механик.
• Находить тренды раньше, чем они успеют всем надоесть, и адаптировать их под наш бренд.
• Придумывать сценарии, которые цепляют с первых секунд, удерживают внимание и мотивируют делиться видео.
• Самостоятельно снимать часть контента, а для более сложных задач организовывать работу с креаторами и дизайнерами.

2. Развивать социальные сети Totty Toys.

• Разрабатывать и реализовывать SMM-стратегию для ВКонтакте, Instagram, YouTube и Pinterest.
• Определять целевую аудиторию, подбирать форматы и инструменты продвижения для каждой площадки.
• Планировать производство контента, ставить задачи исполнителям и контролировать результат.
• Координировать работу SMM-специалиста детского направления.

3. Работать с цифрами, а не только с красивыми роликами.

• Анализировать просмотры, удержание, досмотры, вовлечённость, переходы и другие показатели.
• Разбираться, почему одни ролики набирают сотни тысяч просмотров, а другие остаются незамеченными.
• Проверять гипотезы, отказываться от неработающих решений и масштабировать успешные форматы.
• Планировать показатели, анализировать динамику и предлагать решения для роста аудитории и узнаваемости бренда.

4. Работать с аудиторией бренда.

• Развивать сообщества, поддерживать общение с подписчиками, работать с комментариями и обратной связью.
• Придумывать конкурсы, розыгрыши и другие активности.
• Организовывать отправку подарков через Wildberries и Ozon.
• Работать с рассылками ВКонтакте и анализировать их эффективность.

Кого мы ищем

Нам будет интересно познакомиться, если вы:

• Работаете в SMM от 2 лет и можете показать результаты своей работы на конкретных проектах.
• Умеете создавать короткие вертикальные видео, которые набирают органические охваты. Причём понимаете, за счёт чего они сработали.
• Разрабатывали и реализовывали SMM-стратегии, а не только выполняли готовый контент-план.
• Понимаете, как устроены алгоритмы рекомендаций, какие показатели влияют на распространение видео и как работать с удержанием аудитории.
• Умеете писать сценарии и тексты, которые интересно читать и смотреть.
• Можете самостоятельно снять и смонтировать несложное видео или подготовить простой визуал.
• Используете ИИ-инструменты в работе и можете рассказать, какие задачи с их помощью решаете.
• Умеете организовать работу других исполнителей и отвечать за конечный результат.

Отдельным преимуществом будет опыт продвижения товарных брендов, особенно игрушек или товаров для детей, а также знание правил маркировки рекламы.

Нам не так важно количество пройденных курсов, как то, что вы действительно умеете делать и каких результатов добились.

Что предлагаем

• До 120 000 ₽: оклад 80 000 ₽ + KPI до 40 000 ₽.
• Полностью удалённую работу из любого региона России.
• График 5/2, с 9:00 до 18:00, без переработок.
• Продукт собственного бренда, над которым можно работать вдолгую, развивая и проверяя свои идеи.
• Возможность предлагать и запускать новые форматы, а не просто выполнять готовые задания.
• Плавную адаптацию и помощь на старте.
• Компенсацию 50% стоимости профессионального обучения после 6 месяцев работы в компании.

Как откликнуться

Мы внимательно смотрим портфолио и реальные результаты кандидатов. Поэтому вместо стандартного сопроводительного письма предлагаем ответить на два коротких вопроса.

Нам важно увидеть не только ваши работы, но и то, как вы думаете, принимаете решения и оцениваете результат.

1. Покажите результат, которым действительно гордитесь.

Пришлите ссылку на портфолио и выберите один вертикальный ролик, который считаете своим самым сильным кейсом.

Укажите:

• Сколько просмотров он набрал и какой был обычный охват роликов в этом аккаунте?
• Просмотры были органическими или использовалось платное продвижение?
• Что конкретно сделали вы: придумали идею, написали сценарий, снимали, монтировали, отвечали за продвижение?

2. Проверим ваше креативное мышление.

Представьте, что у Totty Toys выходит новая мягкая игрушка. Нужно придумать короткий вертикальный ролик, который заинтересует аудиторию без скидок, розыгрышей и платного продвижения.

Опишите буквально в 3–5 предложениях:

• Кому адресован ролик?
• Что произойдёт в первые три секунды?
• Почему зритель захочет досмотреть видео или отправить его другу?

Пожалуйста, ответьте на вопросы. Не нужно писать длинные тексты или готовить презентацию. Нам интересны конкретные примеры, цифры и ваша логика.