Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
Продукт занимается созданием внутренних CVM-инструментов, которые позволяют командам Uzum быстрее запускать релевантные cross-sell и персонализированные офферы.
Чем предстоит заниматься:
Сформировать продуктовую стратегию внутренних CVM-инструментов и связать её со стратегией кросс-селла и персонализации Uzum.
Разобраться, как сегодня запускаются промо, офферы и коммуникации в основных бизнес-юнитах: провести дискавери процессов, найти ограничения и точки для автоматизации.
Спроектировать целевые пользовательские сценарии для маркетинга, CRM, категорийных менеджеров и продуктовых команд роста.
Определить целевую модель Оффер-менеджера и библиотеки офферов: от создания и согласования до публикации, оркестрации, измерения результата и следующих итераций.
Сформировать роадмап платформы и определить последовательность запуска первых боевых сценариев.
Определить ключевую метрику продукта, метрики-драйверы и критерии успеха отдельных запусков.
Выстроить прозрачный подход к приоритизации, принятию продуктовых решений и управлению рисками.
Запустить первые сквозные CVM-сценарии и доказать ценность платформы через сокращение времени запуска и инкрементальный бизнес-эффект.
Перевести ключевые процессы с ручного управления на платформу и сделать их удобными для самостоятельной работы бизнес-пользователей.
Выстроить регулярный цикл продуктовых ревью: пользовательский фидбэк, использование продукта, экономика, надёжность и результаты экспериментов.
Что для нас важно:
От 6 лет опыта в продуктовом менеджменте и опыт самостоятельного владения сложной продуктовой областью — от стратегии и дискавери до запуска и развития.
Опыт запуска с нуля новых продуктов, платформ или внутренних инструментов и их дальнейшего масштабирования.
Опыт в одном или нескольких близких доменах будет преимуществом: CVM, CRM, мартех, эдтех, промо-платформы, управление кампаниями, CDP, персонализация, рекомендации, маркетплейсы, внутренние инструменты или корпоративные SaaS-продукты.
Опыт создания продуктов для профессиональных внутренних пользователей, где качество сценариев и уровень адопшена так же важны, как функциональность платформы.
Способность работать с платформенными продуктами, API, данными, ML-компонентами и распределёнными системами на уровне, достаточном для принятия сильных продуктовых решений.
Сильная аналитическая культура: умение определять метрики, самостоятельно разбираться в данных и использовать аналитику для проверки гипотез, а не для подтверждения уже принятого решения.
Понимание дизайна экспериментов, холдаутов, инкрементальности и юнит-экономики.
Умение собирать разрозненные запросы пользователей, данные и технические ограничения в целостную продуктовую стратегию.
Высокая самостоятельность, скорость обучения и готовность погружаться в детали там, где они влияют на результат.
Умение договариваться и двигать сложные инициативы вместе с кросс-функциональными командами: разработкой, аналитикой, ML, дизайном, маркетингом и бизнесом.
Почему это интересно:
Даем широкую зону ответственности и возможность влиять на архитектурные и продуктовые решения. А ещё рады обсуждать твои инициативы и реализовывать их.
Уникальная культура – мы сохранили дух стартапа, при этом уже отстроили зрелые процессы.
Формируем измеримые цели всей командой и не просто выполняем их "для галочки", а замеряем эффективность и общее влияние нашей работы на бизнес.
Работа в командах сильных специалистов, где ценится глубина экспертизы и инженерное мышление.
Команды слушают и слышат друг друга, выступая в роли партнеров, а не исполнителей.
Что мы предлагаем:
Удаленка из любой точки мира или уютный офис в Ташкенте.
У нас можно расти в инженерном или управленческом треке, а еще выстроена регулярная оценка перформанса.
Платим на уровне топовых компаний российского рынка.
Обучение и развитие — мы поддерживаем как внутри компании, так и за ее пределами (митапы, конференции, профессиональное обучение, публикации). А еще помогаем развивать личный бренд.
База — комьюнити профессионалов с желанием делать круто.
Приятный бонус — ДМС в привязке к вашей локации, обучение и другие плюшки
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности