Строительный Холдинг «ТИТАН-2» – это российская группа компаний, специализирующаяся на строительстве сложных технологических объектов в сфере атомной энергетики. Мы реализуем проекты по принципу единого цикла: от разработки проектной документации до ввода объекта в эксплуатацию.
Наша команда – это профессионалы, которые создают будущее российской инфраструктуры, обеспечивая безопасность, инновации и надежность на каждом этапе.
Что мы можем предложить:
- Полностью удаленный формат работы: работайте из дома в удобной обстановке;
- Стабильный доход: понятная бонусная часть за каждого вышедшего на работу кандидата.
- Потолка в заработке нет.
- Выплаты 1 раза в месяц без задержек.
- Все инструменты за наш счет: мы предоставляем доступ к оплаченным аккаунтам (hh.ru, Авито), CRM-системе, готовым скриптам и шаблонам. Вам нужна только тишина, интернет и гарнитура.
- Трудоустройство по договору ГПХ - 7 000/10 000 за трудоустроенного кандидата.
- Поддержка и обучение: У вас будет наставник и четкие регламенты работы.
- Карьерный рост: возможность трудоустройства в штат компании официально/взять полномочия ведущего специалиста или руководителя отдела.
Ваши задачи:
- Обработка входящих откликов на вакансии рабочих специальностей (сварщики, бетонщики, монтажники, водители и др.).
- Проведение телефонных скрининг-интервью по готовым скриптам (оценка опыта, мотивации, готовности к вахте).
- Сопровождение кандидата на всех этапах: от первого звонка до выхода на вахту (помощь с документами, ответ на вопросы).
- Ведение и актуализация базы кандидатов в CRM-системе.
Наши ожидания:
- Опыт работы в подборе персонала от 1 года (массовый подбор, вахтовый метод, строительство, логистика или ритейл будут огромным плюсом).
- Грамотная устная речь, умение расположить к себе собеседника и работать с возражениями.
- Самодисциплина и ответственность (важно для удаленной работы).
