Старший менеджер по привлечению пользователей (веб)

Варшава

Более 500 млн загрузок. Более 80 млн ежемесячных пользователей. Десятилетие развития — и мы продолжаем набирать обороты.

Flo — это приложение №1 в мире в категории здоровья и фитнеса, миссия которого — построить лучшее будущее для женского здоровья. Поддержанное инвестициями в размере 200 млн долларов, возглавляемыми General Atlantic, мы стали первым продуктом в своем роде, достигшим оценки в 1 млрд долларов в 2024 году — и мы не собираемся останавливаться.

С 7 млн платных подписчиков и самым высоко оцененным опытом в категории здоровья App Store, мы потратили 10 лет на то, чтобы заслужить доверие в масштабах. Сейчас мы создаем следующее поколение цифрового здоровья — с поддержкой ИИ, приоритетом конфиденциальности и клинической поддержкой — чтобы помочь нашим пользователям лучше понимать свое тело.

Обязанности

• Планировать, запускать и масштабировать кампании по привлечению пользователей в вебе через Meta (Facebook/Instagram), Google Ads, TikTok и Snapchat — строя масштабируемый механизм привлечения пользователей
• Полностью отвечать за стратегию и ключевые показатели эффективности: мы предоставляем ресурсы и «почему», вы определяете «как». Без опеки и микроменеджмента — только результат
• Отслеживать и оптимизировать структуру аккаунта, модели ставок и сегментацию аудитории на разных платформах
• Руководить тестированием креативов — создавать и управлять масштабируемыми системами для тестирования большого объема креативов, выявлять победителей и причины успеха, а также масштабировать успешные решения
• Обеспечивать дополнительный рост через ориентированную на результат стратегию и быстрые эксперименты
• Отвечать за динамическое распределение бюджета для максимизации ROAS
• Использовать инструменты ИИ и автоматизацию для упрощения отчетности, анализа тестирования креативов, оптимизации кампаний и других повторяющихся процессов привлечения пользователей
• Тесно сотрудничать с командами аналитики, креатива, MarTech и роста — направлять креативный фокус, прогнозировать поставку материалов и составлять четкие технические требования
• Анализировать LTV, монетизацию и веб-воронки; при изменении показателей вы первыми задаетесь вопросом «почему»
• Генерировать инсайты на основе данных о производительности, проактивно выявлять возможности и регулярно готовить отчеты о результатах и стратегические рекомендации
• Следить за тенденциями отрасли, обновлениями платформ, изменениями в регулировании конфиденциальности и новыми возможностями ИИ, релевантными для перформанс-маркетинга

Требования

• Опыт работы в перформанс-маркетинге по привлечению пользователей не менее 5 лет, желательно в условиях быстрого роста
• Экспертный уровень управления кампаниями в Meta Ads и/или Google Ads (включая DemGen/YouTube) в масштабах, практический опыт работы с TikTok Ads и/или Snapchat Ads
• Подтвержденный опыт управления значительными ежемесячными бюджетами и оптимизации по ROAS, CPA и LTV
• Хорошее понимание принципов веб-атрибуции и опыт работы с платформами трекинга и аналитики
• Уверенное владение BI-инструментами (Looker, Tableau, PowerBI или аналогичными); комфортный анализ данных с помощью SQL и/или продвинутого Excel или Google Sheets
• Практический опыт использования инструментов ИИ для автоматизации или ускорения маркетинговых процессов — отчетности, анализа креативов, оптимизации кампаний или более широких процессов автоматизации
• Сильные коммуникативные и управленческие навыки — способность продавать идеи и согласовывать приоритеты с заинтересованными сторонами, которые не подчиняются напрямую
• Комфорт с неопределенностью: когда дорожная карта меняется или нет четкого плана решения проблемы, вы создаете решение, а не ждете его
• Прямой коммуникатор, который дает и принимает честную обратную связь; готов оспаривать сломанные процессы или неправильные решения
• Вам важно, как привлечение пользователей влияет на LTV, удержание продукта и финансовые показатели бизнеса — вы в первую очередь владелец бизнеса, а уже потом медиабаер
• Английский язык на уровне выше среднего или продвинутом
• Умение проводить исследование рынка и анализ конкурентов
• Опыт работы в healthtech, wellness или других строго регулируемых отраслях является большим преимуществом

#LI-Remote

Диапазон зарплаты — брутто в месяц (диапазоны могут варьироваться в зависимости от навыков и опыта)

€4.800 - €5.800 EUR

Как мы работаем

Мы — команда, ориентированная на миссию и продукт. Мы движемся быстро, сохраняем фокус и берем ответственность — от брифа до реализации и результата. Обсуждения приветствуются. Решения принимаются совместно. Мы ценим мастерство, работаем с целью и постоянно повышаем планку.

Вы будете работать с людьми, которые серьезно относятся к своей работе, но не к себе. Это требует приверженности, устойчивости и стремления продолжать, когда становится сложно. Потому что лучшие результаты для здоровья того стоят.

Что вы получите

Мы поддерживаем вклад значимым вознаграждением. Вот что это значит:

• Конкурентная зарплата и ежегодные пересмотры
• Возможность участвовать в программе стимулирования производительности Flo
• Оплачиваемый отпуск, больничные и отпуск по женскому здоровью
• Расширенный родительский отпуск и выплаты для матерей, отцов, родителей одного пола и приемных родителей
• Ускоренный профессиональный рост через работу, меняющую мир, и поддержку обучения
• Совместная работа в офисе и гибридный формат с 3 днями в неделю в офисе
• Полностью оплачиваемый 5-недельный саббатикал на 5-летие работы в компании
• Подписка Flo Premium для друзей и семьи, а также дополнительные льготы по здоровью, пенсионному обеспечению и благополучию

Разнообразие, равенство и инклюзия

Наша сила — в наших различиях. В Flo найм основан на заслугах, навыках и том, что вы приносите в роль — ничего больше. Мы гордимся тем, что являемся работодателем с равными возможностями и приветствуем кандидатов из всех слоев общества, сообществ и идентичностей. Ознакомьтесь с нашим уведомлением о конфиденциальности для соискателей.