Рекрутер

Группа «ВИС» — российский инфраструктурный холдинг, входит в перечень системообразующих компаний страны. Операционную деятельность ведёт с 2000 г.

Приоритетное направление развития компании — реализация крупных инфраструктурных проектов на принципах государственно-частного партнёрства (ГЧП). В 2020 году Аналитическое кредитное рейтинговое агентство (АКРА) присвоило Группе «ВИС» высокий рейтинг А(RU) со стабильным прогнозом.

Что мы ждем от члена нашей команды:
- Подборка резюме и размещение вакансий на открытые позиции по заданными критериям (офисные специалисты, ИТР, топы, юристы и т.д);
- Обзвон кандидатов, переписка с кандидатами;
- Назначение и проведение очных собеседований и ВКС, совместно с руководителями-заказчиками вакансии;
- Контроль обратной связи, контроль выхода кандидата, отчетность.

Требования:

- Опыт в подборе персонала от 1 года;
- Умение быстро включаться в задачи;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Высшее образование.

Условия:

- Офисный формат работы (метро Парк Победы, Фили или Багратионовская);
- Ввод в должность (обучение специфике и наставничество);
- График 5/2 с 09:00 до 18:00, в пятницу до 16:45;
- Полностью белая заработная плата, оформление по ТК РФ;
- ДМС расширенное со стоматологией через 6 месяцев после трудоустройства;
- Ежеквартальные премии;
- Теплая и очень дружная атмосфера ☺️

Если ты давно мечтала работать в крупном Холдинге и у тебя есть стремление развиваться с сфере работы с персоналом, то будем рады рассмотреть тебя, как члена нашего коллектива и научить всему, что знаем сами)

Откликайся, мы тебя ждем)!

РАБОТА С ПЕРСОНАЛОМ БАЗИРУЕТСЯ НА УВАЖЕНИИ И ЦЕННОСТИ КАЖДОГО СОТРУДНИКА. В Группе «ВИС» обеспечиваются и поддерживаются условия для профессионального роста и развития каждого сотрудника:

Внедрены и успешно используются лучшие российские и зарубежные практики менеджмента.

Обеспечивается комфортная обстановка и условия для профессиональной деятельности.

Поощряется
инициатива
и стремление к саморазвитию,
созданы условия для карьерного роста.

Внедрены программы дополнительного профессионального обучения и повышения квалификации, а также корпоративные тренинги.

Введены
стимулирующие
выплаты за участие в работе над крупными и значимыми
проектами.

Уважительное
отношение независимо от индивидуальных различий, взглядов и личных качеств.

Главный потенциал Группы «ВИС» — высокопрофессио­нальные специалисты, нацеленные на реализацию масштабных задач. Личный вклад каждого сотрудника предопределяет успех всего холдинга и позволяет компании успешно реализовывать сложнейшие проекты.