Группа компаний "НВМ" - неизменно высокое качество, комфортное и доступное жилье для каждого.
В связи с расширением объемов строительства и приобретением новых активов приглашаем в команду проактивного энергичного PR-директора.
Обязанности:
- Формировать и актуализировать PR‑стратегию застройщика с фокусом на репутацию, сроки сдачи, качество строительства и благоустройство.
- Выстраивать коммуникационные планы под каждый ЖК/очередь: от старта продаж до выдачи ключей, с привязкой к вехам стройки (заливка, фасад, благоустройство и т. п.).
- Управлять медиаполем: вести медиакарту, инициировать публикации, организовывать пресс‑туры на объекты, брифинги, интервью первых лиц.
- Организовать систему антикризисных коммуникаций: план реагирования на типовые риски (срыв сроков, жалобы, негативные публикации, проверки), координацию действий со смежными службами.
- Настроить мониторинг информационного поля (СМИ, соцсети, чаты жителей, отзовики, геосервисы) и регламент ответов/реакций.
- Взаимодействовать со стейкхолдерами: органами власти (на уровне пресс‑служб и профильных комитетов), локальными сообществами, отраслевыми ассоциациями; участвовать в конференциях, рейтингах, премиях.
- Курировать PR‑контент: пресс‑релизы, экспертные колонки, фото/видео о ходе работ, таймлапсы стройки, материалы по благоустройству; контролировать соответствие контента законодательству (ФЗ «О рекламе», ФЗ «О персональных данных» и др.).
- Обеспечить синхронизацию PR с реальными этапами стройки: подтверждать сообщения фото/видео, публиковать понятные отчёты о ходе строительства и мерах при отклонениях.
- Управлять командой PR (пресс‑служба, SMM, копирайтеры, продюсеры) и подрядчиками (агентства, фото/видео): ставить ТЗ, контролировать сроки и качество.
- Готовить аналитику и отчёты для руководства: динамика упоминаний, тональность, индекс заметности, влияние активностей на репутацию, рекомендации по корректировке стратегии.
Требования:
- Опыт в PR от 5–7 лет, желательно в девелопменте, строительстве, недвижимости или смежных отраслях (урбанистика, ЖКХ).
- Опыт руководства командой от 3–5 человек и выстраивания/оптимизации процессов в крупной компании.
- Понимание строительного цикла МКД: этапы работ, разрешительная документация, приёмка, гарантийные обязательства, благоустройство.
- Практический опыт антикризисных коммуникаций и работы с негативом (жалобы жителей, срывы сроков, проверки, публикации).
- Владение инструментами мониторинга медиа и соцсетей.
- Умение работать с метриками репутации: медиаиндекс, тональность, охват, вовлечённость, репутационные индексы.
- Навыки подготовки спикеров (первых лиц) к публичным выступлениям, интервью, городским обсуждениям.
- Знание базовых норм законодательства: ФЗ «О рекламе», ФЗ «О СМИ», ФЗ «О персональных данных», правила маркировки и размещения контента.
- Высшее образование (журналистика, PR, социология, филология, коммуникации).
- Портфолио PR‑кейсов (особенно по управлению репутацией в строительстве/девелопменте).
- Стрессоустойчивость, системное мышление, высокая внимательность к деталям, способность балансировать интересы бизнеса, юристов и общества.
Условия:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- Полная занятость с графиком работы 5/2 с 9:00 до 18:00.
- Работа на месте работодателя с комфортными условиями труда.
- Возможность профессионального роста и развития.
- Дружный коллектив и поддержка на всех этапах работы.
