Tech Lead

Мы запускаем новый проект и формируем новую команду разработки. Ищем техлида, который возьмёт на себя техническое лидерство: качество кода, архитектуру, инженерные процессы, управление техническим долгом и развитие команды.

Роль «играющая»: Вы сможете влиять на ключевые решения и при необходимости брать сложные задачи руками.

Чем предстоит заниматься

• Формировать команду разработки: участие в подборе, онбординг, постановка ожиданий, развитие и оценка эффективности.

• Отвечать за качество: стандарты разработки, код-ревью, техническая приёмка фич и результатов спринта.

• Проектировать архитектуру и решать сложные технические задачи (включая инфраструктурные вопросы на уровне приложения).

• Вести технический бэклог: фиксировать, приоретизировать и планомерно закрывать задачи.

• Проектировать и реализовывать долгоживущие процессы с использованием оркестрации (Temporal).

• Настраивать CI/CD совместно с DevOps и участвовать в развёртывании инстанса у клиента.

• Вести и поддерживать техническую документацию.

• Проводить регулярные встречи с разработчиками, синхронизации, 1:1.

Задачи на первые 3–6 месяцев

• Технический анализ текущего состояния проекта.

• Выявление проблемных мест и формирование плана улучшений.

• Настройка практик технической приёмки (Definition of Done, критерии качества, контроль результатов спринта).

• Развёртывание у клиента и настройка CI/CD (совместно с DevOps).

• Сбор и запуск команды разработки.

Технологический стек проекта

• Языки: TypeScript, JavaScript

• Платформа: Node.js

• Backend: NestJS

• Frontend: React + AG Grid (части интерфейса), а также Vue 2 / Vue 3

• Оркестрация: Temporal

• БД: PostgreSQL

• Контейнеризация: Docker

• IAM: Keycloak

• Хранилище: MinIO S3

• Брокеры сообщений: RabbitMQ / Kafka

Требования:

• Высшее образование (желательно техническое).

• Опыт разработки высоконагруженных web-систем на микросервисной архитектуре.

• Опыт уровня Senior и опыт в роли техлида от 5 лет.

• Temporal: понимание workflow-оркестрации, надёжных процессов, компенсирующих транзакций (Saga), умение выбирать, что уместно выносить в Temporal.

• PostgreSQL на продвинутом уровне: индексация (GIN/GiST), EXPLAIN ANALYZE, миграции, репликация, JSONB.

• NestJS: архитектура модулей/провайдеров/декораторов, DI, микросервисы, guards/interceptors/pipes, жизненный цикл приложения.

• React: оптимизация производительности (useMemo/useCallback/React.memo), опыт работы с AG Grid.

• Проектирование API: REST/gRPC, версионирование, Swagger, обратная совместимость.

• Мониторинг и отладка распределённых систем: логи, метрики, трассировка; умение «пройти» запрос через весь стек.

• Профилирование и оптимизация: поиск узких мест в коде, БД, кэшах и интеграциях, чтение метрик/APM.

• Security mindset: базовые угрозы и принципы безопасного проектирования (OWASP и т. п.).

• Навыки оценки трудоёмкости, приоретизации, управления, документирования.

• Техническое наставничество: код-ревью с фокусом на рост команды.

Желательно

• Глубокое понимание паттернов асинхронного взаимодействия и практик надёжной доставки (idempotency, DLQ и т. п.) для RabbitMQ/Kafka.

• Keycloak: OAuth2/OIDC, RBAC/ABAC и интеграция с backend и frontend.

• MinIO S3: политики доступа, lifecycle, паттерны загрузки/скачивания.

• DevOps бэкграунд: CI/CD, контейнеризация, понимание IaC, опыт с Kubernetes будет плюсом.

• Фасилитация технических обсуждений и проектирования workflow (whiteboard-сессии).

• Опыт в сфере ЖД/перевозок будет плюсом.

Условия:

• Формат работы: гибрид, 2-3 дня офис (ориентировочно на 6-9 месяцев) далее переход на уделенный режим работы.

• Место работы: центральная часть города Екатеринбург.

• Оформление: по ТК РФ и полностью «белая» заработная плата. Уровень обсудим по результатам интервью.

• Мы предлагаем широкие возможности для вашего профессионального роста: участие в профильных конференциях, обучающих программах.

• Возможность экспериментировать и внедрять ИИ-решения в продукт и разработку .