Мы — агентство нового мобильного маркетинга 2LEADS. С 2016 года мы меняем индустрию performance-маркетинга для приложений, которые мы любим. Ключевая ценность для наших клиентов в том, что мы всегда следим за рынком digital-маркетинга и используем новейшие инструменты всех трендов рекламы.
Чем предстоит заниматься:
- Подготовка тендерной документации;
- Соблюдение сроков и требований;
- Конкурентный анализ ниши клиента: объёмы рынка, положение клиента в рынке, занимаемая доля рынка, доля клиента в конкретной нише, выявление и изучение конкурентов и их продуктов;
- Медиапланирование и распределение бюджета для рекламных кампаний, выбор конкретных рекламных источников для продвижения продукта, учитывая его специфику;
- Коммуникация с командой медиабаинга и смежными отделами.
Что мы ожидаем от тебя:
- Понимание тендерных процессов: Базовые знания о структуре тендера, этапах подготовки и подачи заявок;
- Навыки сборки и оформления документов, знание необходимых стандартов и требований для тендерных пакетов;
- Внимание к деталям в условиях тендера, умение следить за дедлайнами, понимание тендерного задания и условий;
- Уверенное владение Excel, PowerPoint, Word и т.д.
Будет плюсом:
- Понимание принципов работы рекламных платформ: База Google, Яндекс.Директа, VK Ads и другие.
Мы предлагаем:
- Душевную и драйвовую команду профессионалов, с которой тебе захочется двигаться и развиваться вместе;
- Удобный график работы 5/2, с 11 до 19, который поможет тебе сохранять work life balance;
- Гибридный формат посещения офиса;
- Просторный и комфортный офис в центре, 5 мин. от м. Театральная/м. Охотный ряд.
- Стабильную заработную плату на уровне рынка и выше;
- Официальное оформление;
- ДМС с заботой о твоём здоровье ;
- MacBook для твоего удобства в работе;
- Скидки на изучение и практику английского языка, а также онлайн психологию;
- Оплату обучения для повышения твоей квалификации;
- Возможность поучаствовать в профессиональных конференциях и митапах;
- Отсутствие бюрократии, дресс-кода, а также гибкость во многих аспектах работы;
- Масштабные корпоративы 2 раза в год и регулярные корпоративные тусовки;
- Прозрачность для твоего вертикального или горизонтального роста в компании.
